標籤:2011中華電信招考,中華電信徵才

電信龍頭中華電信昨日舉行尾牙餐會中宣布,年首波將招募250人,估計錄取率只有約2%左右,今年全年總徵才人數有機會超越500人。

中華電信去年營收持續成長,稅後每股盈餘(EPS)達4.92元,昨日舉行尾牙餐會中透露,今年因應業務發展需求,首波將招考250人,其中45人必須有相關經驗,應試將於本周末登場,後續也還會有招考動作,全年招募人數可望上看500人。

不過,想捧中華電信的飯碗沒有那麼容易,今年首波約2%錄取率已經算高,因為中華電信指出,以往錄取率大約在1%左右。對人力需求的業務領域,以雲端、資通訊(ICT)與大陸業務需求較多。

中華電信近幾年持續實施優退措施,並招募新血,除了月薪,每年的年終、績效加上企業化獎金,約在6.6個月左右,甚至可超過7個月。

引用自:中華電信今年徵500人

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