高雄捷運股份有限公司值班站長招募公告

職 稱:值班站長。

員 額:4人。 

資 格:大學以上畢業,且具二年以上工作經驗(計算至103.11.30)。 

專業技能: 

(1) 具電腦操作、服務熱忱、抗壓性及緊急應變處理能力。

(2) 口齒清晰且溝通表達能力良好。

(3) 刻苦耐勞,具輪班經驗者佳。

(4) 具英語或日語一般閱讀及會話能力。

工作內容:

(1) 負責車站營運之各項旅客服務及車站管理業務。

(2) 行政業務之推動與追蹤管控、異常事件之協助處理作業。

(3) 旅客諮詢服務及車站現金、票證作業。

(4) 車站設備之操作、監控與報修管制。

(5) 旅客遺失物處理及協尋。

(6) 旅客受傷初步醫療處理及送診。

(7) 緊急及異常事件之通報、聯繫、處理。

(8) 其他交辦事項。

(9) 需輪三班(早班06:30~14:30、中班14:20~22:20及夜班22:10~06:40),其中輪值夜班時,每車站僅值班站長1人。

報名方式:有意願從事值班站長工作者,請於103年11月30日(星期日)前 至1111人力銀行主動應徵。符合報考資格者,本公司將於103年12月2日17:00(星期二)前以E-Mail通知參加筆試。

甄選方式:甄選方式計分為筆試及面試二種,茲述如次:

(1)筆試分數及面試分數均為100分,權重分別為40%及60%,本次筆試科目為「國文、英文、捷運概論及服務管理」(均為選擇題),筆試日期為103年12月5日(星期五)舉行,應徵人數若逾400人,將分梯次辦理筆試。 

(2)按筆試成績高低順序安排5倍錄取人數前來面試,唯筆試成績未達應試人員平均分數 者,不具面試資格。 

錄取標準:按加權後筆試成績及面試成績高低順序予以錄取,惟面試成績未達70分不予錄取。 

備註:

(1)經甄試合格通知錄取人員,試用期為期三個月(破月不算),試用期滿合格始能繼續擔任該職務,試用期間需接受為期196小時之訓練,通過訓練及體格符合規定者,至少須服務一年,若因個人因素離開,須賠償訓練期間之費用。 

(2) 錄取人員以二職等代行值班站長(站務員)聘用,任職滿一年後,年度考績達三等以上,始符合晉升代理值班站長資格,試用期訓練期間每月薪資為24,703元,試用期訓練合格每月薪資為26,019元,試用期滿合格每月薪資為27,019元。 

聯絡方式:(07)7939666轉88111。

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