因應捷運信義線通車人力等需求,本公司自102年2月27日起至3月5日止,於網站公告招募站務、司機、工程、技術等新進人員(包含依法規定額雇用之原住民及身心障礙人員),共計29類科378名,公告及受理報名期間為2月27日上午10時起至3月5日下午5時止,歡迎各界菁英踴躍報名加入捷運服務行列。相關資訊請洽詢臺北捷運24小時客服專線:(02)218-12345、臺北市民當家熱線:1999(外縣市02-27208889)或瀏覽本公司網站(http://www.trtc.com.tw)。

臺北捷運公司102年招募甄試新進人員作業,包括行車、一般及身心障礙類組,共計29類科378人,招考人員包括運務助理控制員、電子及機械工程員、助理工程員(土木、冷凍空調、電子、電機、機械、資訊)、司機員(含一般、原住民)、隨車站務員(含一般、護理、外語、原住民)、技術員(土木、電子、電子原住民、電機、機械、機械原住民、機械高空、資訊、常年大夜班、常年大夜班原住民)及身心障礙類組助理工程員(土木、電機)、技術員(機械)、站務員等。應考學歷依應試類科有所不同,高中畢業、大學畢業或研究所畢業各視其應試類科而定。

本次招募試用期間薪資,依不同職務類別約為2萬6千元至4萬1千元;試用期滿約2萬9千元至5萬2千元,詳細招募資料敬請詳閱網站公告。

臺北捷運公司102年新進人員甄試重要時程

一、報名日期:102年2月27日10:00至3月5日17:00止

二、線上報名: http://manpower.trtc.com.tw/workerdata/default.asp 

三、簡章下載: http://manpower.trtc.com.tw/workerdata/procedure.pdf 

四、筆試日期:102年3月24日

五、心理測驗+口試日期:102年4月11日至12日

六、薪資:
臺北捷運公司提供員工一套兼顧公平性與激勵效果的薪酬制度;除一年12個月薪資,還包括約1個月薪給之年終獎金;依個人年度表現發給考核獎金;另公司依據當年度盈餘狀況,再給予核算績效獎金。

七、福利:
1. 保險:保險(勞、健、團保)、提繳勞工退休金
2. 職工福利委員會:
(1)員工結婚、生育、喪亡補助。
(2)子女教育、公餘進修補助。
(3)傷病、急難協助。
(4)生日禮券、旅遊補助。
3.其他福利:員工休閒活動中心。

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