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2019國營聯招資訊11/24招考

2019台電招考報名日期開跑:5/8-5/21

台糖徵才欲招募98人,甄試簡章預計6月上網公告

2019 外貿協會招考招考5/3-29報名6/15考試

金門酒廠徵才2019員工甄試,報考日期3/13-28,放榜4/30

目前日期文章:201307 (20)

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(中央社記者汪淑芬台北2013年7月29日電)因應國際及兩岸航點人力需求,復興航空與長榮航空近期都要徵空服員,復興有70個名額,長榮將召募250人。

復興航空說,召募空服採3階段報名徵選,有意報考者,8月19日前將報名文件寄至復興航空(以郵戳為憑),先進行第1階段書面審查,通過書面審查者,安排第2階段英文筆試與第3階段面試決選。

復興航空召募空服對象無身高年齡限制,但須具國內外大專以上學歷,及具英文能力多益(TOEIC)550分以上或等同認可之英文鑑測成績;如具日語、韓語,或中國大陸各省方言辨識能力者,可獲優先錄取機會。

復興航空預計9月底公布空服員錄取名單,10月起開始報到受訓。預計九月底公佈錄取名單、十月報到後開始訓練,詳情請上復興航空官網(www.tna.com.tw)查詢。

長榮航空將再召募250名空服員,9月10日前接受報名,10月5日、6日進行初審面試及筆試,明年1月陸續報到。

報考長榮空服員同樣需具國內外大專以上學歷,並具全民英語能力分級檢定測驗達中級(含)以上程度,或TOEIC達500分以上或IELTS4.0以上或TOEFL iBT達45分以上或TOEFL ITP達450分以上;具護理經驗更有利。

中華航空年底前也將再辦理空服員召募,名額及時間還未確定。

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保傑:歡迎大家收看今日的國營關鍵時刻,對於國營今年要招考1062人,希屏你有什麼看法?
希屏:保傑,我跟你說,近幾年國營事業面臨人力老化及退休潮,不但年年大規模招考,且招考人數也不斷創新高,可說是對考生的一大福音,到底考國營有什麼利多呢?

以下是我們的整理報導


◎國營5好康

好康1:考科少,錄取門檻低
好康2:能晉升,升等透明化
好康3:樂退多,招募一波波
好康4:起薪高,媲美公務員
好康5:年終優,福利樣樣好


18歲以上,專科以上畢業(技術類需相關科系畢業)即可報考。除此之外,由於考科少,所以也非常適合想快速上榜的考生,與民營企業不同,國營事業不論盈虧都至少有年終獎金可領,讓你年年過好年。

◎好試一波波
以電機類背景考生來說,我們來看看,他還能參加那些考試:

大專院校(高考、三等、高員三級)
考試類組 電子學 電路學 計算機
概論
工程
數學
電機
機械
電力
系統
電磁學 半導體工程 通信與
系統
機械
工程
高考      
地方特考      
鐵路特考      
公路特考      
原住民
特考
       
身障特考        
電子
工程
高考      
地方特考      
身障特考        
電機
工程
關務
特考
       
郵局
特考
           
台電
中油
台水
漢翔
         
電子
科學組
調查局
特考
       
電信
工程
高考      
地方特考      
電力
系統
台電
中油
台水
           
工務類第二類專員 中華
電信
             
工務類第一類專員 中華
電信
               

>>>更多投考上榜組合
以電機工程來說,考生除了能參加國營事業聯招外,同時也能參加郵政特考,另外只要再多準備一科計算機概論,還能參加關務特考,誰說一試定生死、懂得一魚多吃才能加速上榜時機。

◎準重點掃描
國營聯招的報名時間至102/08/06(二)截止一律採網路報名,有意報考的考生可千萬別錯失報名時間。初(筆)試時間102/11/17(日),試場 分設台北、台中、高雄、花蓮四個考區,外縣市的考生要特別注意考試時間,可別遲到!

各節次時間表如下:

節次 筆試科目 預備 測驗時間
第1節 國文、英文 08:25 08:30~10:30
第2節 專業科目A 11:05 11:10~12:40
第3節 專業科目B 13:55 14:00~16:00


【試題解析】
1.成績計算:初試(80%)+複試(20%)
2.共同科目:國文為論文寫作,英文採測驗式試題。
3.專業科目:除法務類均採非測驗式試題外,其餘各類別之專業科目A採測驗式試題,專業科目B採分測驗式試題。
4.測驗式試題均為選擇題(單選題,答錯倒扣該題分數1/3)
5.複試:
<查驗證件>
a.查驗身分證、學歷證件、體檢表及其他報名時資格證件之《正本》。
b.包括:原住民戶口名簿、身心障礙手冊。以相關科系報考者,須另繳成績單等證明文件;科目相近者,須另提出學校或科系組所開具之課程大綱或授課內容之證明文件供審核。
<人格特質評量>
瞭解應考人人格特質,評量結果不計成績,交由口試人員參考。
<現場測試 >
※任何一個項目不及格者,不予錄取
a.現場測試項目區分為體適能測試(400公尺跑走)、現場適應性模擬(上下鷹架)、辨色實作模擬(接線操作)及辨識設備標示牌等4項,施測說明及合格標準如下表:

項目 施測簡述 合格標準
1.體適能測試
(400公尺跑走)
400公尺跑走 (不限於運動跑道施測) 1.男性2分30秒內完成。
2.女性3分鐘內完成。
2.現場適應性模擬 (上下鷹架) 1.爬上4公尺高之鷹架,繞行1圈後,由另一側下架。
2.全程依測試說明操作安全繩、安全鉤、安全鍊條及指定工具等。
3分鐘內完成各項規定操作且無不安全動作。
3.辨色實作模擬
(接線操作)
1.依指示辨別導線顏色。
2.利用現場提供之工具,在接線盒上,將導線依監考人指定之顏色,接入正確位置。
2分鐘內正確完成。
4.辨識設備標示牌 依指示於距離4公尺處分別以左、右眼辨識出標示牌(寬 9㎝×高22㎝)內的文字、數字及英文字母(字高至少2㎝)。 3分鐘內正確完成。


b.須實施現場測試之甄試類別及測試項目如下表:

甄試類別 測試項目
地政、土地開發、土木、建築、環工、畜牧獸醫、農業等 7類 體適能測試、現場適應性模擬、辨識設備標示牌等 3項
航空品保、航空結構、航空複合材料、航空機械製造、航空高頻通訊、航空電機電子等 6類 體適能測試、辨色實作模擬、辨識設備標示牌等 3項
機械、電機(甲)、電機(乙)、儀電、通信、工業安全衛生、化學、化工製程、核工、地質、石油開採、地球物理等 12類 體適能測試、現場適應性模擬、辨色實作模擬、辨識設備標示牌等 4項
餐旅等1類 體適能測試、辨識設備標示牌等 2項


<口試>
1.口試占總成績20%,未達 60分者不予錄取。評分項目及配分如下:
a.儀態:20分(包括禮貌、態度、舉止)。
b.言辭:20分(包括聲調、語言表達能力)。
c.才識:60分(包括志趣、領導、問題判斷、分析、專業知識、專業技術與經驗、工作適應性)。
2. 國際供應鏈管理類全程以英文問答。

◎國營關鍵開講
是的,感謝希屏的分析整理,國營事業的穩定性高、相對著重專業,且薪資待遇可媲美公務員,一直被上班族視為轉職的最佳選擇,也適合準備時間不足想短期衝刺的考生,102年考試即將到來!你準備好了嗎?

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想轉職,短期上榜考郵局2019郵局最新招考資訊

不再擔心失業3個月考上郵局經驗分享

 


不景氣想找份穩定的工作,很多人會來拼郵局的招考,但真的不容易,除了考筆試之外,還有體能測驗,要在一分鐘之內揹30公斤的郵務袋走5公尺,月薪最高可以有四萬三,558個職缺,吸引8千多人來報考。

去年才剛招募兩千多人的中華郵政公司,今天又再度舉辦招考,除了考筆試之外,還有體能測驗,要在一分鐘之內揹30公斤的郵務袋走五公尺,一共釋出558個職缺,月薪從兩萬八到四萬三不等,吸引8千多人來報考,就連女生都想來試試看。

每個人拼命的衝,努力把肩上的袋子扛到終點,想當郵政人員沒這麼簡單,比文還比武,除了筆試,首先要把重達30公斤的郵務袋,來回五公尺跑8趟,個個使出渾身解數。

中華郵政去年,才剛招考外勤人員今年又釋出558個職缺,薪水從兩萬八到四萬三不等,一共有8千多人前來報考,率取率只有6.9%,連女生都想來一較高下,再累都沒關係,因為好工作真得太難找,大家拼了命,只求一份穩定工作。

【原文轉自:華視 / 綜合報導

郵局招考甄選方式

(一)第一試:筆試 1.營運職:共同科目及專業科目各2科,共4科。
2.專業職(一)及專業職(二):共同科目1科及專業科目2科,共3科
(二)第二試:口試、體能測驗 1.營運職、專業職(一)及專業職(二)內勤(不含郵務處理類科)人員採口試。 
2.專業職(二)內勤郵務處理類科及專業職(二)外勤人員採口試及體能測驗。

 

郵局招考科目

 

郵局內外勤考科簡化,專業職(二)的普通科目及專業科目皆為單選題,郵遞業務及運輸業務不考簡易英文,你還等什麼!除此之外,郵局招考、台電雇用人員、鐵路佐級、台水評價職位人員,考試科目相似度超高,想要一次征服多種考試並非不可能!

郵局職階人員體能測驗(搬運郵袋)注意事項

一、測驗時間:每人限為1分鐘;最多搬運14次(不論有無違規)。
二、搬運場地:定為5公尺(兩端均劃有界線,中點劃有虛線)。
三、使用郵袋:第140號郵袋,內裝空袋連同外袋共重30公斤。
四、測驗方式:在測驗場地之一端放置郵袋2袋,另一端放置1袋,測驗開始前,應試人站在起點放置2袋郵袋之間(可自行調整郵袋開口方向),聞主試人發「預備」口令,應試人得採彎腰姿勢,惟雙手不得碰觸郵袋。聞主試人發「開始」口令,即將其中任1袋搬至另一端界線外妥放落地,立即換搬另1袋(未換者扣5分)至起點界線外,如此往返換袋搬運,至主試人發「停止」口令時即在原地放落郵袋,退出測驗場地。
五、次數計算:自開始之一端將郵袋搬至另一端放落在地(雙腳須落地,且均在端線外),算為1次。未過中線者不計次,已過中線未達另一端界線者,以半次計。

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公職飯碗愈來愈難捧!目前一般警察、鐵路、海巡人員等加考體能測驗的國家考試,考選部認為合格率偏高,且以跑走為主的方式,測不出敏捷度與爆發力,昨向考試院會提出精進方案,擬加考多項「運動體適能」項目,包括引進國外最新的PACER(漸速有氧耐力跑)測驗。考選部表示,新制預定明年上路,影響五萬餘考生。

依現行各項考試規則,鐵路特考一般警察人員調查人員國安情報人員移民行政人員海岸巡防人員等考試,即便通過筆試,但體能測驗未及格者不予錄取。

項目將男女相同

考選部長董保城說,海巡和警察要抓非法移民、嫌犯,體能很重要,但現行測驗,男女各 異,拿教育部「健康體適能」標準,只知肌耐力、柔軟度,測不出「運動體適能」的平衡感、敏捷性、爆發力與速度。參考國外案例,男女都需執行相同勤務,測驗 項目「不宜男女有別」,但合格標準可以不同;董表示,不排除委託第三方公正單位辦理體測,或要求考生考試前,先取得體測合格證明。
現一般警察特考,男生考仰臥起坐、拉單槓兩下、1600公尺跑走;女生考仰臥起坐、屈臂懸垂、800公尺跑走,考選部建議,改 PACER(Progressive Aerobic Cardiovascular Endurance Run,漸速有氧耐力跑)或1600公尺跑走、仰臥起坐、立定跳遠。對此,警政署教育組長何明洲說,普通高中與大學生報考的一般警察人員,測出實力就好, 專業建議跑1200公尺加立定跳遠就夠了。

PACER測驗是在相距20公尺的平行線漸速來回跑,隨著級別增加,往返速度及趟數也會跟著增加。該測驗與「距離跑走」相比,心肺功能差者會較早結束測驗。

補習班老神在在

至於鐵路特考,除養路工程類科維持負重40公斤沙包、20秒內完成跑走40公尺外,其 餘項目也有增加,台鐵表示,因車輛調度,需要拆解機車頭,人員在軌道和列車間跳上跳下,的確需要體力、肌耐力,考選部建議仍待參考各單位做法再做考量。海 巡署長王進旺則質疑,海巡獨考開、閉眼單足站的靜態平衡,「不知道這項設計用意何在?」

台北志光補習班主任李政明說,國考以筆試為主,體測項目不要太雜,都可以臨時抱佛腳,補習班也會找體育老師,免費幫考生惡補體能,考前一個月訓練即可。

國考體能測驗 項目對照表

★鐵路特考佐級車輛調度等三類科
◎現行:1200公尺跑走
→未來:
.PACER或1600公尺跑走
.仰臥起坐
.折返跑
★一般警察人員
◎現行:
.男:仰臥起坐、1600跑走、引體向上(拉單槓)
.女:仰臥起坐、屈臂懸垂、800公尺跑走
→未來:
.PACER或1600公尺跑走
.仰臥起坐
.折返跑
.立定跳遠
★海岸巡防人員
◎現行:1200公尺跑走
→未來:
.PACER或1600公尺跑走
.立定跳遠
.仰臥起坐
.靜態平衡(開、閉眼單足站)
註:
1.未來男女項目相同,合格標準不同
2.PACER測驗是在20公尺距離折返跑,剛開始以9秒完成,而後會逐漸減少0.5秒,速度會逐漸加快。
資料來源:考選部


【原文轉自:蘋果日報 / 王家俊、李姿慧

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一、為應用人機關業務需要,102年公務人員特種考試司法人員考試增列需用名額127名,其中三等考試10名、四等考試92名、五等考試25名,連同原公告暫定需用名額563名,合計本項考試需用名額共690名。

二、本項考試各等別、類科組需用名額(含增列)統計表




類科
編號
類   科   組 性別 暫 定 需 用 名 額 備  註
原列公告
需用名額
增列需用
名  額
合 計








301 公   證   人 不拘 2   2  
302 觀   護   人
(選試少年事件處理法)
不拘 6 6 12 司法院增列6 名
303 觀   護   人
(選試社會工作概論)
不拘 4 2 6 法務部增列2 名
304 家 事 調 查 官 不拘 6   6  
305 行 政 執 行 官 不拘 2 2 4 法務部增列2 名
306 法 院 書 記 官 不拘 5   5  
307



偵 查 實 務 組 不拘 2   2  
308 財 經 實 務 組 不拘 2   2  
309 電 子 資 訊 組 不拘 2   2  
310 營 繕 工 程 組 不拘 2   2  
矯正 311 監   獄   官 男性 21   21  
312 監   獄   官 女性 7   7  
刑事
鑑識
法醫 313 公 職 法 醫 師 不拘 5   5  
小計 66 10 76  








401 法 院 書 記 官 不拘 111 32 143 司法院增列21 名
法務部增列11 名
(檢察機關5名、行政執行機關6名)
402 法       警 不拘 58 25 83 司法院增列10 名
法務部增列15 名
403 執   達   員 不拘 25 7 32 司法院增列7 名
404 執   行   員 不拘 9 6 15 法務部增列6 名
矯正 405 監 所 管 理 員 男性 215 20 235 法務部增列20 名
406 監 所 管 理 員 女性 38 2 40 法務部增列2 名
小計 456 92 548  


法務
行政
司法
行政
501 錄       事 不拘 31 22 53 司法院增列14 名
法務部增列8 名
502 庭   務   員 不拘 10 3 13 司法院增列3 名
小計 41 25 66  
合計 563 127 690  
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考 選部上午向考試院會報告「精進公務人員考試體能測驗」方案,認為現行鐵路特考、警察、調查、國安情報人員以及移民、海巡等考試的體能測驗,多半測驗 1200公尺到1600公尺跑步、仰臥起坐及拉單槓等,缺乏「敏捷力」、「爆發力」,建議全面納入國外引進的PACER(漸速有氧耐力跑)專業體適能測 驗,男女測驗項目齊一,並委託第三方公正單位辦理。

除了PACER以外,建議方案也提出,在上述各項考試加測折返跑、立定跳遠、靜態平衡 等項目。依照現行規定,將體能測驗列為項目的國家考試,未達及格標準者不予錄取,或無法參加第三試。為了減少應考人在第二試(體能測驗)未通過合格門檻, 新的方案擬讓應考人在考試前,先取得體能合格證明。至於這項方案的發想,是由於部分考試委員認為,體能測驗通過比例太高,希望增加鑑別度;最終能否實施, 仍須各機關研議,並待修正各考試規則。

PACER測驗是在相距20公尺的二平行線漸速來回跑,開始1 分鐘的速度為8.0km/h,每一跑步階段為1分鐘,每分鐘增加速度0.5km/h。測驗時並加入輕快的音樂,當累積兩次無法跟上速度便判定測驗結束。

原文轉自:蘋果日報 / 王家俊

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勢利眼指那些只知道巴結有錢有勢的人,對那些無用的人則不屑一顧的人。英文中也有,叫snob或形容詞snobbish。英語裡還有一個說法,就是fair-weather friend 

Fair-weather 原指好天氣,比喻某人正當走運之時。只有在天氣晴朗時(別人走運之時)才和人作朋友,天氣一變就不再理人家,這樣的人不是勢利眼又是什麼呢? 

我們來看個英語例句:

When Joe was rich, everybody in town was his best friend. But after he lost his money, most of them turned out to be fair-weather friends who pretended they didn't even know him. Joe富有的時候,鎮上的人都是他的親朋好友,但是好多人一到他窮了就都裝作不認識他了。這些人原來都是酒肉朋友。

下面一句話裡也用了這個表達法,不過意思有些不同,請看:

They are not fair-weather bikers because they ride their bikes every day cone hell or high water.

其中fair-weather bike 是由fair-weather friend 引申出來的,意即只在天氣好時才騎車的人,句中用了否定形式,就是說他們並非那種天氣一不好就不敢騎車的人。因此英語翻譯成:他們並不是天氣好才騎車,因為無論颳風下雨,他們天天都騎。 hxen.com

 

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【刑法概要-搶分實戰】
沈 杰.司法官‧律師高考及格

壹、最新時事新法考點

最新時事新法彙整 相關考點說明
第185條之3:
駕駛動力交通工具而有下列情形之一者,處二年以下有期徒刑,得併科二十萬元以下罰金:

吐氣所含酒精濃度達每公升零點五五毫克或血液中酒精濃度達百分之零點一一以上。

有前款以外之其他情事足認服用酒類或其他相類之物,致不能安全駕駛。

服用毒品、麻醉藥品或其他相類之物,致不能安全駕駛。

因而致人於死者,處三年以上十年以下有期徒刑;致重傷者,處一年以上七年以下有期徒刑。
一、 中華民國刑法於88年4月21日修正公布,增訂第185條之3,規定服用毒品、麻醉藥品、酒類或其他相類之物,不能安全駕駛動力交通工具而駕駛者之刑度為 「一年以下有期徒刑、拘役或三萬元以下罰金」;97年1月2日修正公布為「一年以下有期徒刑、拘役或科或併科十五萬元以下罰金」;嗣於100年11月30 日修正公布為「二年以下有期徒刑、拘役或科或併科二十萬元以下罰金」,同時增訂第二項加重結果犯「因而致人於死者,處一年以上七年以下有期徒刑;致重傷 者,處六月以上五年以下有期徒刑。」。惟酒後駕車案件層出不窮,為遏止是類犯罪,有參酌外國立法例,重新檢討構成要件及刑度之必要。爰擬具「中華民國刑 法」第185條之3修正草案,其修正要點如下:

定明服用酒類不能安全駕駛之標準,同時規範有其他情事足認服用酒類或其他相類之物致不能安全駕駛時,亦構成犯罪,以避免處罰漏洞。

就單純不能安全駕駛罪部分,刪除拘役及單科罰金之刑罰種,以提高法定刑下限,並提高因而致人於死者、致重傷者之刑度。
中華民國101年12月5日總統華總一義字第10100269321號令修正公布第286條條文;並自公布日施行。
第286條:
對於未滿十六歲之人,施以凌虐或以他法足以妨害其身心之健全或發育者,處五年以下有期徒刑。
意圖營利,而犯前項之罪者,處五年以上有期徒刑,得併科三百萬元以下罰金。
二、 立法院院會昨(二十)日三讀通過刑法部分條文修正案,其中除了將妨害其身體的自然發育放寬為足以妨害其身心之健全或發育者外,也為了避免生理特徵無法確定 的漏洞,將條文中的男女,修正為人,並且也刪除拘役與罰金刑。近年來虐童事件頻繁發生,並且相關的犯罪手段也越見殘忍,而為了抑制該情況的發生,立法院院 會在昨天三讀通過中華民國刑法部分條文修正案,未來如果凌虐或妨害未滿十六歲的人的身心健全者,將可以處五年以下有期徒刑;提案立委對此也表示,刪除拘役 與罰金刑後,只要發生凌虐案件,就需要接受刑罰,可望達到遏止虐待青少年、兒童的立法目的。
立委進一步表示,目前的規定,只以妨害身體自然發育為限,但是如果有忽略照顧,強迫進行粗重工作或剝奪睡眠等方式的話,也會對青少年、兒童造成壓力,並造 成心理傷害及偏差行為,因此,修正後的規定,將放寬為「足以妨害其身心之健全或發育者」,以達到健全保護的目的;此外,對於意圖營利者,罰金上限則調高為 三百萬元。
參照修正前刑法第286條第1項的規定,對於未滿十六歲的男女,施以凌虐或以他法致妨害其身體的自然發育者,處五年以下有期徒刑、拘役或五百元以下罰金; 其中為了避免生理特徵無法確定為男或女而產生漏洞,將修正為「人」;至於如果意圖營利,而進行該行為者,依照同條第2項規定,可處五年以上有期徒刑,並得 併科一千元以下罰金。

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一、報名日期:102年7月23日起至8月1日下午5時止

二、報名方式:一律採網路報名,若應考人所填具之個人基本資料及所具應考資格等,無法透過與戶役政機關或各級學校之資訊交換平台進行檢核,則系統將提示須以「網路報名紙本寄件」方式辦理。

三、考試時間:102年11月2日至102年11月3日

四、應考資格:
(一)中華民國國民具有原住民身分,年滿18歲者,得應本考試五等考試;並具有附件2所列資格者,得應本考試三等考試;並具有附件3所列資格者,得應本考試四等考試。
(二)蘭嶼錄取分發區應考人以雅美族或現設臺東縣籍或曾設籍該縣連續滿五年以上者,始得報考。
(三)前項原住民身分之認定,依照「原住民身分法」之規定辦理。

五、考試等別、類科及暫定需用名額:

等別 類別 職    系 類     科 類科編號 暫訂需用名額



行政 一般行政 一般行政 301 11
一般民政 一般民政 302 5
社會行政 社會行政 303 1
社會工作 社會工作 304 1
人事行政 人事行政 305 3
原住民族行政 原住民族行政 306 5
教育行政 教育行政 307 1
財稅行政 財稅行政 308 3
會計 會計 309 2
法制 法制 310 2
農業行政 農業行政 311 2
地政 地政 312 4
技術 農業技術 農業技術 313 9
林業技術 林業技術 314 3
土木工程 土木工程 315 19
測量製圖 測量製圖 316 1
技藝 家政 317 3
小          計 75

 

等別 類別 職    系 類科 類科編號 暫定需用名額



行政 一般行政 一般行政 401 8
一般民政 一般民政 402 7
社會行政 社會行政 403 1
人事行政 人事行政 404 1
原住民族行政 原住民族行政 405 1
財稅行政 財稅行政 406 2
矯正 監所管理員 407 1
農業行政 農業行政 408 1
衛生行政 衛生行政 409 1
地政 地政 410 2
技術 農業技術 農業技術 411 2
土木工程 土木工程 412 6
土木工程 土木工程
(蘭嶼錄取分發區)
413 1
電子工程 電子工程
(蘭嶼錄取分發區)
414 1
小          計 35



行政 一般行政 一般行政 501 6
一般民政 一般民政 502 1
原住民族行政 原住民族行政 503 2
圖書資訊管理 圖書資訊管理 504 1
司法行政 錄事 505 1
交通行政 交通行政 506 2
技術 機械工程 機械工程 507 3
電子工程 電子工程 508 2
小          計 18

 
六、簡章下載:
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甄試簡章(PDF版)
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一、錄取人數:1名。

二、工作地點:以台北為主

三、 資格條件:
(一)國籍:具有中華民國國籍,且不得兼具外國國籍。
(二)學歷:教育部認可之國內外公私立大學以上學校一般法律科系畢業。
(三)證照:應具備合格中華民國律師執照。
(四)工作經驗:具備涉外法律業務,包括與國內外大型公司進行契約談判協商及相關爭議訴訟案件之處理經驗累計至少15年以上(須附工作證明)。
(五)外語能力:能審閱英文合約並提出具體建議,須附托福550分以上或可資證明英文能力相等之測驗成績單。

四、甄選程序

(一)書面資料審查:占總成績20%,依應徵者提供之工作經驗案例、報告進行審查。
(二)專題簡報及口試:占總成績80%,將通知書面資料審查合格者參加專題簡報及口試。
     (參加專題簡報及口試人員應依通知之日期、時間、地點報到)

六、待遇:月薪約新台幣9萬7千餘元起,有獎金及享有退休制度。

七、報名日期:102年7月26日前(以郵戳為憑,逾期不受理)。

、詳細辦法請至台灣中油股份有限公司查詢

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「人,在開始放棄戰鬥的時候才算輸,只要堅持戰鬥,就還沒輸!」,才剛剛考完高普考,緊接著102年地方特考9月就要報名 了,最新相關考試消息你掌握清楚 了嗎?身為時代下的考生,想翻越這座地特巍峨高牆,你必須如何修練才能進擊成功,開闢上榜之道呢?!快看進擊4步驟的內容介紹。

進擊1.「先掌握102地特報名時間與資格」

考試別 報名日期 考試日期 報名方式
102年地方特考 102.09.11-09.23 102.12.21-12.23 採網路報名單軌化作業
最新國家考試年度計劃
等別 應考資格
地特三等 1.公立或立案之私立獨立學院以上學校或經教育部承認之國外獨立學院以上學校相當學系畢業者。

2.經普通考試或相當普通考試之特種考試及格滿三年者。

3.經高等檢定考試及格者。
地特四等 1.公立或立案之私立高級中等學校畢業得有證書者。

2.經初等考試或相當初等考試之特種考試及格滿三年者。

3.經高等或普通檢定考試及格者。
地特五等 中華民國國民,年滿18歲以上,不限學歷。


看「地方特考分發單位與工作性質
看「地方特考考試及福利制度介紹


修練2.「戶政類科改考科!」

考試院秘書長黃雅榜表示,這項修正案,是參考配合公務人員高普考試規則中,同類科專業科目的改變,表格整理如下:

考試別 修正規定 現行規定
地特三等戶政 ◎1.行政法
2.地方政府與政治
3.人口政策與人口統計
4.民法總則、親屬與繼承編
5.移民政策與法規(包括入出國及移民法、臺灣地區與大陸地區人民關係條例、香港澳門關係條例、護照條例及 外國護照簽證條例)
6.國籍與戶政法規(包括國籍法、戶籍法、姓名條例及涉外民事法律適用法)
◎1.行政法
2.地方政府與政治
3.社會工作
4.民法總則與親屬編
5.移民政策與法規(包括入出國及移民法、兩岸關係法規)
6.戶政法規(包括戶籍法、國籍法、涉外民事法律適用法及姓名條例)
地特四等戶政 ※1.行政法概要
※2.移民法規概要(包括入出國及移民法、臺灣地區與大陸地區人民關係條例、香港澳門關係條例、護照條例及外國護照簽證條例)
3.民法總則、親屬與繼承編概要
4.國籍與戶政法規概要(包括國籍法、戶籍法、姓名條例及涉外民事法律適用法)
※1.行政法概要
※2.行政學概要
3.民法親屬編概要
4.戶籍法規概要
【註】:「◎」採申論和測驗式之混合題型,「※」採測驗式題型,其餘為申論式題型。

★報考優勢★

102年的高普考戶政已經實施修正後的考試科目,102年的地方特考將跟隨,考科異動後將跟高普考戶政100%相同;與移民署考科80%雷同,又多了其他的投考機會!

看「地方特考類科成績計算與考試科目
看「高普考-戶政 考試科目
看「移民署特考-移民行政 考試科目


修練3.「報考小撇步!」


考選部統計,去年底地方特考有高達5.48%、6630位應考人重複報名不同考區,結果,有530位重複報名者考上,錄取率為7.99%;但考選部官員強調,考生報考多區無法阻止、但上榜仍得靠實力。

因為報考率跟預估錄取率通常都是會在報名結束後才能統計公告。

這些考生的作法是個人先重複報名地方特考,再挑選預估錄取率最高的分發區去應考。

例如:考取101年地方特考四等考試戶政類科的A小姐報名台北、桃園、台中等7個分發區,最後選擇台北應考,並順利考取。

地方特考可同時報名多個分發區,但只能選擇一個考區應考,這種作法會比較花報名費,而且不是你報7次就有7次上榜機會,只是你比別人多了選擇權去挑選對你有利的考區去應考,還是有考生經過「精算」錄取率後,成功達陣!

 
修練4.「想快速上榜就要參考成功者經驗!」


提供給有心準備102年地方特考的考生或未來有志投入國考的人,看如何有效規劃上榜計畫!

看「地方特考-考試介紹到上榜密技一次學會
看「地方特考考取經驗談
看「地方特考考試用書搜尋
看「地方特考講座搜尋


推薦閱讀
102公股銀行 徵招”大『銀』家”


【考取經驗談】銀行甄試-黃千育、陳瑞龍
【最新法規】全國法規最新消息一覽表
【考取學員推薦書單】地方特考推薦書單

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一、報名日期:自民國102年7月23日起至8月1日下午5時止。

二、考試日期:
(一)三等考試:民國102年11月2日(星期六)至3日(星期日)。
(二)四等考試:民國102年11月2日(星期六)至3日(星期日)。
(三)五等考試:民國102年11月2日(星期六)。

三、各等別、類科暫定需用名額統計表

等別
類別
職組
職系
類科
暫定需用名額
一般錄取
分發區
蘭嶼錄取
分發區
小計

普通行政
一般行政
一般行政
11
0
11
一般民政
一般民政
5
0
5
社會行政
社會行政
1
0
1
社會工作
社會工作
1
0
1
人事行政
人事行政
3
0
3
原住民行政
原住民行政
5
0
5
文教新聞行政
教育行政
教育行政
1
0
1
財務行政
財稅行政
財稅行政
3
0
3
會計
會計
2
0
2
法務行政
法制
法制
2
0
2
經建行政
農業行政
農業行政
2
0
2
地政
地政
地政
4
0
4

農林保育
農業技術
農業技術
9
0
9
林業技術
林業技術
3
0
3
土木工程
土木工程
土木工程
19
0
19
測量製圖
測量製圖
測量製圖
1
0
1
技藝
技藝
家政
3
0
3
合計
75
0
75

 

等別
類別
職組
職系
類科
暫定需用名額
一般錄取
分發區
蘭嶼錄取
分發區
小計

普通行政
一般行政
一般行政
8
0
8
一般民政
一般民政
7
0
7
社會行政
社會行政
1
0
1
人事行政
人事行政
1
0
1
原住民行政
原住民行政
1
0
1
財務行政
財稅行政
財稅行政
2
0
2
法務行政
矯正
監所管理員
1
0
1
經建行政
農業行政
農業行政
1
0
1
衛生環保行政
衛生行政
衛生行政
1
0
1
地政
地政
地政
2
0
2

農林保育
農業技術
農業技術
2
0
2
土木工程
土木工程
土木工程
6
1
7
電機工程
電子工程
電子工程
0
1
1
合計
33
2
35

 

等別
類別
職組
職系
類科
暫定需用名額
一般錄取
分發區
蘭嶼錄取
分發區
小計

普通行政
一般行政
一般行政
6
0
6
一般民政
一般民政
1
0
1
原住民行政
原住民行政
2
0
2
博物圖書管理
圖書資訊管理
圖書資訊管理
1
0
1
法務行政
司法行政
錄事
1
0
1
交通行政
交通行政
交通行政
2
0
2


機械工程
機械工程
機械工程
3
0
3
電機工程
電子工程
電子工程
2
0
2
合計
18
0
18
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7月是畢業季的大高峰,新鮮人開始投入職場,14日登場的中華電信新進員工招考,1萬1791人報考搶攻242名職缺,錄取率2.05%,其中最低錄取率0.6%的業務類職缺,有6281人報考錄取名額38名的缺額,只要求大學學歷且沒有科系限制,職位起薪3.4萬元,根據業績還能有績效獎金,年薪有機會可達近70萬,吸引不少人才報考。

中華電信業務類職缺往年來都競爭激烈,任
何科系的大學畢業人才都可以報考,起薪3.4萬元起,還有獎金加薪機制,根據歷年資料顯示,中華電信本身建立的市場優勢,與民間企業相較之下,工作比較穩定、業務也較容易推廣,往年有人才能靠獎金加薪,年薪賺到近70萬。

另外,中華電信本月還有另一波徵才,招考有經驗的資安控管、企劃行銷等人才,年薪最高可達135萬元;而近期中華電信仍會有新的一波徵才,統計缺額後會再公布相關訊息。

國營事業7月底也將舉辦招考,提供求職市場職缺,中油台電台糖台水漢翔將招考1062名新進人員,職缺起薪多數為3.5萬元到3.8萬元,而其中職缺報考資格只限博士學歷的起薪6萬元
,有意報考的人才可多加留意相關訊息。

推薦閱讀》

http://www.public.com.tw/epaper/20130710/images/sankaku02.gif2013國營事業聯招1062人 帶你營向幸福新人生   
http://www.public.com.tw/epaper/20130710/images/sankaku02.gif102年經濟部所屬事業機構新進職員甄試簡章(專科以上)   
http://www.public.com.tw/epaper/20130710/images/sankaku02.gif102年經濟部所屬事業機構新進職員甄試簡章(博士)


原文轉自:今日新聞 / 記者簡怡欣/台北報導】日期: 2013/7/15

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高普考抄題爭議延燒,考選部主祕林光基昨天出面道歉,指出題老師抄自己四年前出的考題是「嚴重疏失」,考試院將取消該命題老師一萬三千元命 題費。但對考生權益是否有補救政策,林光基說,評分標準會隨著時空背景變化,考選部下周五會召開試卷評閱會議討論,但不會送分。

高普考於前天落幕,卻遭 考生踢爆,今年高考三級考銓科目中,有四題申論題與九十八年地方特考題目幾乎一模一樣;今年普考題目也有三題和九十八年一樣。經查證發現,今年高普考出題 老師照抄自己四年前的題目,引發外界質疑。

針對試題雷同爭議,林光基說,考選部感到遺憾和抱歉,因四年前和現在時空背景不同,法規也有變化,雖然題目是舊的,「但現在答案不同,評分標準也會不同。」他強調,考選部會維護考生權益,下周五將針對參考答案、評分標準、應考人作答情形召開評閱標準會議但不會送分。

現行國考命題費用每科六千五百元,林光基說,該名出題老師照抄兩科題目,已違反規定,將不發放命題費一萬三千元,也不能再參加此次閱卷工作。

林光基並指出,考試院的典試人員服務紀錄審查會也會在一個月內召開檢討會議,最嚴重未來將不遴聘。該名命題老師是否涉及洩題,林光基說依照《典試法》,若有洩題具體事證,將移送檢調偵辦。

由於現今試題比對系統僅限於過濾近三年試題,考選部未來是否拉長比對試題年限?林光基說,考選部長董保城已指示專案討論,考選部會再檢討。

 

中國時報 徐子晴/台北報導

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一、甄試重要時程表

試別

要   項

時    間

備    註






報名期間

102年 8月9日(星期五)09:00

102年8月19日(星期一)18:00

一律採網路報名作業,報名後請注意繳款期限,逾期恕不受理。

網路查詢
測驗入場通知書

102年8月27日(星期二)

請至甄試專區查詢測驗時間、試場位置及應試注意事項;請自行由網頁列印,不另行郵寄。

測驗日期

102年8月31日(星期六)下午

1.僅設台北市考區
2.請詳閱本簡章及測驗入場通知書上所載相關測驗規範。

試題及選擇題答案公告

102年9月2日(星期一)12:00

請至甄試專區查詢。

試題疑義申請

102年 9月2日(星期一)12:00
至102年9月3日(星期二)18:00

應考人應於甄試專區申請,逾期或以其他方式申請恕不受理。

測驗結果查詢

102年9月23日(星期一)09:00

應考人請於甄試專區查詢,不另行寄發書面通知。

筆試成績
複查申請

102年9月23日(星期一)09:00
至102年9月24日(星期二)18:00

應考人應於甄試專區申請複查,逾期或以其他方式申請恕不受理,複查成績以一次為限。

複查結果寄發

102年 9月27日(星期五)

複查結果以掛號寄發並輔以手機簡訊通知。






網路查詢
測驗入場通知書

102年9月23日(星期一)09:00

請至甄試專區查詢,下載列印測驗時間、試場位置及應注意事項。

測驗日期

102年9月29日(星期日)

1.僅設台北市考區
2.請依入場通知書所載時間及地點攜身分證件正本辦理報到,凡逾報到時間經唱名3次未到者視同棄權,未攜帶身分證件正本者不得入場應試。

錄取名單公告

102年10月4日(星期五)

請於甄試專區查詢,錄取人員名單移請土銀保險經紀人股份有限公司辦理後續進用事宜。



二、甄試類組、報考資格條件、筆試科目、需才地區及錄取名額
(一)國籍:具有中華民國國籍者,且不得兼具外國國籍(報考者通過第一試,於參加第二試報到時應繳交「國籍具結書」)。

(二)年齡、性別、兵役:不限。

(三)各甄試類組所需具備學歷、專業證照、工作經驗等資格條件及筆試科目,如下表:

甄試類組
(工作主要內容簡述)

需才地區
(類組代碼)

資格條件

正取
(備取)

筆試科目及題型

9職等主管人員
一、企劃部門主管:統籌商品開發及企劃業務。
二、業務部門主管:統籌業務推廣等業務。
三、行政部門主管:統籌行政業務。

台北市
( E7001)

※必要條件
一、學歷:國內外大學以上院校畢業,且已取得畢業證書。
二、專業證照:取得「人身保險業務員」及「財產保險業務員」資格測驗合格證書。
三、工作經驗:曾擔任保險業、保險經紀人公司或保險代理人公司之商品企劃、行政業務或行銷業務工作,年資達10年以上。
四、最近3年平均年薪資所得達新臺幣80萬元以上。

3
(3)

一、普通科目:
國文及英文(國文考簽、函各一題、英文考中翻英、英翻中各一題)【各占本科目之50%】題型為非選擇題

二、專業科目:
保險法規、保險學(各占本科目之50%);題型為非選擇題。

6職等壽險簽署人員
一、執行保險單簽署工作。
二、協助業務規劃與推展。
三、協助專案規劃。
四、其他交辦業務。

台北市
(E7002)

※必要條件
一、學歷:國內外大專以上院校畢業,且已取得畢業證書。
二、專業證照:取得「人身保險經紀人」資格測驗合格證書。

2
(2)

一、普通科目:
國文及英文(國文考簽、函各一題、英文考中翻英、英翻中各一題)【各占本科目之50%】;題型為非選擇題。

二、專業科目:
保險法規 概要、保險學概要(各占本科目之50%);題型為非選擇題。

6職等產險簽署人員
一、執行保險單簽署工作。
二、協助業務規劃與推展。
三、協助專案規劃。
四、其他交辦業務。

台北市
(E7003)

※必要條件
一、學歷:國內外大專以上院校畢業,且已取得畢業證書。
二、專業證照:取得「財產保險經紀人」資格測驗合格證書。

2
(2)

一、普通科目:
國文及英文(國文考簽、函各一題、英文考中翻英、英翻中各一題)【各占本科目之50%】;題型為非選擇題。

二、專業科目:
保險法規概要、保險學概要(各占本科目之50%);題型為非選擇題。

6職等稽核人員
一、辦理內部稽核、稽核報告撰寫及其他稽核相關工作。
二、其他交辦業務。

台北市
(E7004)

※必要條件
一、學歷:國內外大專以上院校畢業,且已取得畢業證書。
二、需具備下列條件之一:
1.同時具有以下測驗合格證書:
(1)取得「人身保險代理人」或「財產保險代理人」資格測驗合格證書,並曾擔任相關簽署工作,年資達2年以上。
(2)取得「人身保險經紀人」或「財產保險經紀人」資格測驗合格證書,並曾擔任相關簽署工作,年資達2年以上。
2.曾擔任保險業、保險經紀人或保險代理人監理工作,年資達5年以上。
3.國際內部稽核師之考試及格,並曾擔任保險業、保險代理人、保險經紀人或其他金融相關業務工作,年資達2年以上。

1
(2)

一、普通科目:
國文及英文(國文考簽、函各一題、英文考中翻英、英翻中各一題)【各占本科目之50%】;題型為非選擇題。

二、專業科目:
保險法規概要、保險學概要(各占本科目之50%);題型為非選擇題。

6職等企劃人員
一、辦理年度營運計畫、商品開發及行銷策略之擬訂。
二、其他交辦業務。

台北市
(E7005)

※必要條件
一、學歷:國內外大專以上院校畢業,且已取得畢業證書。
二、專業證照:取得「人身保險業務員」及「財產保險業務員」測驗合格證書。
三、工作經驗:曾擔任保險業、保險經紀人公司或保險代理人公司之商品企劃、行政業務或行銷業務工作,年資達5年以上。

2
(2)

一、普通科目:
國文及英文(國文考簽、函各一題、英文考中翻英、英翻中各一題)【各占本科目之50%】;題型為非選擇題。

二、專業科目:
保險法規概要、保險學概要(各占本科目之50%);題型為非選擇題。

6職等產險專案輔導人員
一、保險業務之推廣、保險業務員之輔導及保險商品行銷服務。
二、其他交辦業務。

台北市
(輔導地區為全省)
(E7006)

※必要條件
一、學歷:國內外大專以上院校畢業,且已取得畢業證書。
二、專業證照:取得「財產保險業務員」測驗合格證書。
三、工作經驗:曾擔任產物保險公司、財產保險經紀人公司或財產保險代理人公司之行銷業務工作,年資達5年以上。

1
(2)

一、普通科目:
國文及英文(國文考簽、函各一題、英文考中翻英、英翻中各一題)【各占本科目之50%】;題型為非選擇題。

二、專業科目:
保險法規概要、保險學概要(各占本科目之50%);題型為非選擇題。

5職等保險輔導人員
一、保險業務之推廣、保險業務員之輔導及保險商品行銷服務。
二、其他交辦業務。

台北市
(輔導地區為台北市、新北市、基隆市、桃、竹、苗及宜蘭、花蓮等地區) (E7007)

※必要條件
一、學歷:國內外大專以上院校畢業,且已取得畢業證書。
二、專業證照:取得「人身保險業務員」及「財產保險業務員」測驗合格證書。
三、工作經驗:曾擔任保險業、保險經紀人公司或保險代理人公司之商品企劃、行政業務或行銷業務工作,年資達3年以上。

4
(4)

一、普通科目:
國文及英文(國文考簽、函各一題、英文考中翻英、英翻中各一題)【各占本科目之50%】;題型為非選擇題。

二、專業科目:
保險法規概要、保險學概要(各占本科目之50%);題型為選擇題。

台中市
(輔導地區為台中市、彰、投、雲、嘉等地區) (E7008)

2
(2)

高雄市
(輔導地區為台南市、高雄市、屏東縣及台東地區)
(E7009)

2
(2)

5職等行政人員
一、辦理會計、出納、採購、保單進件作業等相關行政業務。
二、其他交辦業務。

台北市
(E7010)

※必要條件
一、學歷:國內外大專以上院校畢業,且已取得畢業證書。
二、專業證照:取得「人身保險業務員」及「財產保險業務員」測驗合格證書。
三、工作經驗:曾擔任保險業、保險經紀人公司或保險代理人公司之商品企劃、行政業務或行銷業務工作,年資達3年以上。

4
(4)

一、普通科目:
國文及英文(國文考簽、函各一題、英文考中翻英、英翻中各一題)【各占本科目之50%】;題型為非選擇題。

二、專業科目:
保險法規概要、保險學概要(各占本科目之50%);題型為選擇題。


本次甄試合計錄取48名(正取23名、備取25名)。

三、甄試方式
(一)第一試(筆試):均考二科,科目內容請參閱第4頁至第9頁說明。
(二)第二試(口試):依應試人員第一試(筆試)成績順序,按各甄試類組正取及備取合計名額在6名(含)以下者,取3倍人數通知參加第二試(口試);7名(含)以上者取2倍人數通知參加第二試(口試) 。

四、報名方式
(一)本項招考資訊及甄試簡章建置於台灣金融研訓院「土銀保經102年度新進人員甄試專區」,請自行上網點閱或下載列印,不另行販售。
(二)一律採網路報名方式辦理,不受理現場與通訊報名,為免網路擁塞,請儘早上網報名。
(三)請依照網路報名程序確實填寫各項報名資訊;報名資料應力求詳實,以免影響應考人權益。
(四)參加甄試人員請先詳閱簡章內容,僅可擇一甄試類組、需才地區報考,不得重覆報名,請慎重考慮並同意本甄試簡章各項規定後再報名,完成報名及繳費程序後,不得以任何理由要求退還報名費及變更甄試類組、需才地區。

五、待遇
(一)按「公營金融、保險事業機構各職等職位新進人員資格條件及核薪標準表」及土銀保險經紀人股份有限公司規定支薪:
九職等人員敘支900點(月薪57,231元,獎金另計)
六職等人員敘支550點(月薪38,324元,獎金另計)
五職等人員敘支480點(月薪33,580元,獎金另計)
(二)本項甄試錄取人員並無員工優惠存款及退休金優惠存款。

六、簡章下載
甄試簡章(Word版) (如開啟後發生頁碼顯示錯誤,建議您使用PDF的版本)
甄試簡章(PDF版)
欲閱讀PDF版本請下載安裝Adobe Reader 8

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財政部昨(9)日表示,相較於公務員高普考,關務人員特考考科較少,錄取率8%,起薪自5萬6千元起跳,投資報酬率比較高,成為有志公職的考生首選。

關務署副署長曾瑞育表示,今年關務特考的錄取率高達8%,明顯優於公務員高普考;以財稅行政類科為例,包括高普考、地方特考、稅務特考及關務特考都有開缺,但以關務特考三等的錄取率最高,起薪也最高,至少5萬6千元起跳,還能每年調薪,歡迎年輕人來報考。

關務署今(10)日將舉行關務特考錄取人員分發作業,今年上榜人數為242人,其中共有14位碩博士加入新血。官員說,去年有位50多歲的考生考上,也有老師、科技業工程師放棄原有工作,轉而投身關務工作。

在工作內容方面,關務人員主要分發到各關稅局所屬海關服務,採內外勤輪調,外勤常須不分晝夜、分三班輪值碼頭監視、船舶抄查、貨櫃查驗等,工作較辛苦,待遇因此比同級公務員高。

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【名師專訪】
【國文】名師-朱武

台上言語逗趣、談笑風生,台下寄情花草、作羹湯,看似悠然愜意、雲淡風輕,卻很少人知道他其實有段艱辛的童年過去。因為窮過,更懂得緊抓分毫機會;因為苦過,更容易笑待人生。縱橫杏壇25年,究竟是什麼力量讓朱武對於教職如此樂此不疲呢?

適逢一甲子,看我們試著為他寫點故事。當然,他的人生仍會繼續,也許會在某分某刻寫出連自己都意料不到的新意!

民國四、五十年代,一個經濟尚未起飛的年代。窮,似乎是多數人家的代名詞,而朱武的原生家庭也不 例外。大時代的縮影,國共內戰下的犧牲品,當年從中國大陸倉卒遷台的外省第一代,除了心頭肉外,什麼也來不及帶上,一切只得從頭開始,家境貧困加上眾子繁 多,年幼的朱武不得已過繼給養父母,「欸!不說大家不知道,其實我原本姓蔡、不姓朱」問起身世「不過在那個年代將孩子過繼他人是很普遍的!哪有什麼啊!」語中有幾分對身世命運無奈的自嘲與釋然。

不畏命運 讀書脫貧
幸運的是,過繼家庭雖非富貴人家,卻也是公務員家庭。尋常人家的孩子,註定要比別人更用功勤奮,小康經濟加上重視教育,讓會讀書的朱武一路順利進入大學就讀,也為脫貧開啟一線生機。

文化大學中文系畢業的朱武,謙稱由於當年大學錄取率相當低,他一心只想著考上大學便好,無意間填上才踏入中文領域,但本就才華洋溢的他,在高中時期便嶄露頭角,擔綱學校校刊總編,大學時更常為人捉刀代寫情書,對於文學長才表露無遺。

說到執起教鞭,其實也有段曲折故事。憑藉對讀書的幾許天分與傻勁,畢業退伍後考上高考教育行政, 進入國立台中科技大學(註:當時為台中商專)擔任行政人員,卻在因緣際會下被校長聘任為國文老師,於是踏上教職生涯;同時間,也進入補習班任教,作育為數 更多的英才。不諱言兼職是為了多賺點錢,小時候窮怕了的他把握每一個能夠上台表現的機會,努力備課、勤奮教學,也才有了今天備受學生愛戴的朱武老師。

專心致志 練就真本事
叱吒杏壇至今25年,對自己的教學成就卻是過分謙虛,「哪有所謂『名師』?不過熟能生巧罷了!」朱武說得再輕鬆不過,但其實全仰賴長年質與量的累積,經過無數歲月的洗禮後,自然淬鍊出完美的執教鞭老手。

同樣被喊「老師」,卻同時擁有大學與補習班兩種學生,無論平日或假日、白天或晚間,皆長期浸淫在 國文考試教育與解題之鑽研上;同樣為補習班教職,朱武也同時橫跨指導多種考試領域之考生,無論是各類國家考試、研究所、教師甄試、警專等,皆能針對不同考 試需求調整教學方向與講課內容。

也正是因為如此,其對教學的心血投入與無私耕耘,終讓自己成為別人口中的「名師」、自己心中的「專家」,他打趣地說「同樣的東西,每天早上教一遍、中午又教一遍、晚上再教一遍,長期下來不厲害也難」!

把教書行雲流水的功力歸功於駕輕就熟,朱武認為,不管任何人任何事,只要願意專心一致、堅持到 底,就會成功!就如同考生面對考試的態度,如果無法下定決心堅定目標,總是在落榜一、二次後,就三心兩意地開始準備其他考試、甚至輕言放棄,最後只有落得 徒勞無功;反觀,如能專一地針對同一種考試下苦工研究,待時機成熟,自然得以水到渠成。

因此,他以孟子所言「有為者辟若掘井」為例,勉勵學生挖井時,千萬不要因為挖到九尺深卻還看不見水源,而興起放棄念頭,否則最終唯有功虧一簣!

感念賢內助 樂當家庭主夫
如果說,專心是作學問的不二法門,那麼,專一就是他對生活的態度。

鮮少人知道,喜歡與學生保持距離的朱武,髮妻竟然曾是他當年的學生!原來,進入大學任教的第二年,面貌姣好的師母著實吸引了他的眼光,但礙於她仍是學生身分,直到畢業後才敢真正展開追求,或許是等待醞釀的一次性爆發,從追求到結婚竟然花不到2年時間就完成所有階段,「以前的年代比較單純,談戀愛的目的就是結婚,她民國70年6月畢業,我們民國71年4月訂婚,民國72年3月就完婚」對於重要時刻的數字十分牢記,不難想像他有多珍惜這段婚姻。

唯一一段戀愛經驗,是最初、也是最終,相差7歲更顯鶼鰈情深,攜手度過幾十年只羨鴛鴦不羨仙的歲月。老婆是位非常優秀的主管級公務員,而他則是全台搶著要的補教名師,工作心皆強的兩人,每天實際碰頭的時間並不長,不免讓人好奇朱武究竟是如何維持婚姻黏著度呢?

「無論在外地教書到多晚,我一定返家陪妻子小孩!」以在台南執教為例,即使隔天還有高雄的課要教,他還是寧願在晚間下課後趕夜車返南投,儘管到家都凌晨1、2點仍樂此不疲,哪怕時間短暫、回去已是半夜甚至隔天還有更遠的行程要趕,浮生偷得半刻閒,即是最珍貴的家庭時光。此外,拿捏自己與學生之分際也是必要的,「除了課業外絕不多噓寒問暖,有時候學生會對老師帶有幾絲崇拜,一旦界線沒有劃分好,很容易引起不必要的想像」就連發問問題,也喜歡學生在課堂間直接傳遞紙條至台上,他再一併公開回答;如此一來,不僅可以減少私下過多的單獨相處機會,也能一次為所有學生解惑。

就像許多傳統家庭,長年在外奔波的朱武,無怨無悔的妻子便是他永遠後盾;而顛覆傳統角色,燒菜給妻子吃則是屬於他的溫柔。「幾十年來,從來沒有聽過她一句抱怨的話!」眼眶泛紅、語氣中帶著幾分不捨與心疼,也許是基於補償心態,退休後她鼓勵妻子追求自己的興趣、四處遊玩,自己倒樂得認真當起家庭煮夫,平實而甜蜜的夫妻相處之道,令外人看來格外稱羨。

資深宅男之舉 菜市場血拼當樂趣
血拼,是許多人的共同興趣;但不同於他人逛街掃貨,朱武卻是逛菜市場補菜。沒課時,他喜歡一早起床打開冰箱,東翻西搗,檢視是否需要添購食材,到菜市場時 也不是買了就走,而是四處探看今日有何特別的蔬菜、生鮮,並在腦中盤算可以端出什麼變化料理?

做菜是樂趣,也是為健康把關,「前置作業很重要,為了避免農藥殘留,沖洗浸泡一次需要30分鐘,共要3道重複動作,還是一葉、一葉翻洗!」光洗一樣菜就得花上一個半小時,若是沒有絕對的興趣,恐怕很難發揮閒情逸致、花上半天功夫只為搞一頓飯。除了洗手作羹湯,「拈花惹草」也是他的興趣,家中庭院前的一片花草樹木完全不假他人,親自照顧,對於各式花草習性也略有涉獵。

而提起下廚好手藝與園藝綠手指,他再次強調「熟能生巧」,表示只要願意天天花時間動手嘗試,哪裡有「不會」做的事,可見這套理論不僅適合用來放諸於學術研究上,更能用以實踐生活智慧!

足跡常年踏遍全台北中南各地,讓他更加深對家的眷戀。總愛打趣說自己是現代宅男,如今發現其言果真不假。

年屆耳順之年,是該行至無入而不自得的階段,年輕時的打拼歲月如今想起來不過如過往雲煙般風平浪靜,如果尚有什麼需要掛心,應該就是健康罷了。朱武以大半 輩子的歲月經驗勉勵考生「沒有好的家世,就該有好的學識」,讀書將是最佳的脫貧利器!

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最新考取資訊:2019/108八大公股銀行考試資訊


 

土地銀行招考報名:

報名時間:107.11.16~11.18     (*2019尚未公告)

考試日期:107.12.16        (*2019尚未公告)

招考簡章:*2019尚未公告簡章

 



土地銀行報考資格條件

(一)應考各類組共同資格條件: 具有中華民國國籍者,且不得兼具外國國籍(報考者通過第一試,於參加第二試報到時應繳交「國籍具結書」)。

(二)應考五職等及七職等各類組共同應具備下列任一英語程度條件:
1.全民英檢(GEPT)中級以上
2.外語能力測驗(FLPT)筆試達195分、面試達S-2以上
3.劍橋大學國際商務英語能力檢測(BULATS) ALTE Level 2以上
4.全民網路英檢(NETPAW)中級以上
5.多益(TOEIC)達550+
6.IELTS國際英語測試4+
7.托福(TOEFL)網路47+。

 


土地銀行甄試方式
各甄試類組,均分二試舉行

(一)第一試(筆試):科目內容及題型詳參閱本簡章第2-4頁說明。
(二)第二試(口試):依應考人員第一試(筆試)成績順序,各類組正取及備取合計名額在5名(含)以下者,取3倍之人數通知參加第二試(口試);各類組正取及備取合計名額在6名(含)以上者,取2倍之人數通知參加第二試(口試)。



 

土地銀行報名方式

(一)本項招考資訊及甄試簡章建置於台灣金融研訓院「臺灣土地銀行102年度招考五職等至八職等一般金融、資訊、法務新進人員甄試專區」,請自行上網點閱或下載列印,不另行販售。
(二)一律採網路報名方式辦理,不受理現場與通訊報名,為免網路擁塞,請儘早上網報名。
(三)請按照網路報名程序確實填寫各項報名資訊;報名資料應力求詳實,以免影響應考人權益。
(四)參加甄試人員請先詳閱簡章內容,僅可擇一類組、一項職等(不得重覆報名),請慎重考慮並同意本甄試簡章各項規定後再報名,完成報名及繳費程序後,不得以任何理由要求退還報名費、變更甄試類組及職等。
 


土地銀行待遇

按「公營金融、保險事業機構各職等職位新進人員資格條件及核薪標準表」及臺灣土地銀行規定支薪:
五職等人員敘支480薪點(月薪約33,580元,獎金另計)。
七職等人員敘支660薪點(月薪約44,816元,獎金另計)。
八職等人員敘支780薪點(月薪約51,023元,獎金另計)。


 

 

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中鋼公司辦理107年專業職位新進人員甄試重要時程表

報名時間:108年3月8日(五)~3月18日(一)18:00止,一律採網路報名。
測驗時間:108年4月20日(六)(單一高雄考區)
簡章下載: 2019中鋼招考簡章下載

考試簡章:   108年中鋼最新招考缺額及考試科目  

中鋼公司辦理102年專業職位新進人員甄試重要時程表

 

識別 要領 時間

初試

(筆試)

報名及繳費期間

102年7月3日09:00起

102年7月9日16:00止

網路查詢及列印測驗入場通知書
102年7月25日
初試日期

102年8月4日
(星期日)

測驗結果查詢
102年8月23日

複試

(筆試)

網路查詢及列印複試通知書
102年8月28日
複試日期
102年9月2日-8日
錄取結果查詢及通知
102年9月18日

一、報名期間及繳費方式
(一)報名期間:102年7月3日09:00起,至7月9日16:00截止,逾時恕不受理。
(二)報名方式:
1.本項招考資訊及應試說明簡章同時建置於中鋼公司首頁,請自行上網點閱或下載列印,不另行販售。
2.一律採網路報名方式辦理,不受理現場與通訊報名,為免網路壅塞,請儘早上網報名。
3.請按照網路報名程序確實填寫各項報名資訊,報名資料應力求詳實,以免影響本身權益。
4.請先詳閱報名應試說明內容,請慎重考慮後再報名,完成報名及繳費程序後,不得以任何理由要求退還報名費。


二、考試日期
(一)初試(筆試):102年8月4日(星期日)
試場設置於高雄地區
(二)複試(口試):預定於102年9月2日-8日,於高雄地區辦理。

三、報名資格及甄試方式
(一)報名資格條件:
1.學歷:教育行政主管機關認可之大學(含)以上學校畢業,具有學士以上學位者。如獲通知參加複試,於審查資格時須繳驗畢業證書正本,凡未繳交或資格不符者,取消其參加複試資格。
2.體格需求:
  (1) 兩眼矯正後視力均為0.8以上。
  (2) 辨色力及聽力正常。

本次錄取人員預定於102年10月起分批進用,應考人限於102.11.01前能報到且正式上班者。

(二) 甄試方式: 甄試分二階段舉行:
1.初試(筆試):分「共同科目」及「專業科目」二科,均為測驗題(題型為單選題或複選題),採2B鉛筆畫記答案卡方式作答。
  (1)共同科目:含國文(佔40%)、英文(佔60%),佔初試之成績為30%。
  (2)專業科目:佔初試之成績為70%,有關應考之專業科目,請參閱甄試職位類別之應考專業科目說明。
2.複試(口試):依應考人員初試成績排序,按預定錄取名額至少2倍人數,通知參加複試。


甄試職位類別、錄取名額、應考專業科目及工作性質簡述如下:

類組
(代碼)
預定錄取名額
預定複試名額
特別資格
條件
(所列條件均需符合)
專業科目
工作性質簡述
(各類組人員多數需從事輪班性質工作或輪調派赴國外據點工作)

機械
【101】

45
135
(無) 1.固力學及熱力學。
2.流體力學。
3.金屬材料。
1.生產設備設置規劃、操作、改善及保養維護。
2.生產流程及作業技術改善。
電機
【102】
33
83
(無) 1.電路學及電子電路。
2.電力系統及電機機械。
3.控制系統。
1.生產設備設置規劃、操作、改善及保養維護。
2.生產流程及作業技術改善。
材料
【103】
5
20
(無) 1.物理冶金。
2.熱力學。
1.煉鐵、煉鋼、軋鋼生產操作、技術發展與品管。
2.冶金分析及試驗。
化工/
化學
【104】
3
15
(無) 1.分析化學。
2.有機化學。
3.無機化學。
1.生產設備製程規劃、操作、改善。
2.化學試驗與分析。
工業工程/
工業管理
【105】
13
30
(無) 1.工程經濟及效益評估。
2.生產管理。
3.統計及作業研究。
1.生產計畫與排程
2.成品及原物料運務規劃。
3.管理系統規劃及改善。
4.研發管理系統規劃及改善。
工業衛生
【106】
2
10
(無) 1.工業衛生學。
2.衛生管理實務。
1.危害物質管理、健康風險評估、勞工作業環境測定等規劃及改善。
2.職場健康管理、職場人因工程管理、安全衛生管理系統等規劃及改善。
資訊工程/
資訊科學
【107】
11
28
多益550以上,或相當之英語檢定計分對照。 1.程式設計。
2.資料庫系統。
3.資訊網路工程。
4.計算機結構。
製程電腦軟硬體規劃、設計、維護及改善。
會計
【108】
6
20
多益550以上,或相當之英語檢定計分對照。 1.中級會計學及高級會計學(含IFRS、會計準則公報)。
2.稅務及商事法規(與會計業務有關者)。
1.各類業務會計處理。
2.成本會計之資料彙整與分析。
3.相關會計業務處理。
國貿
【109】
16
40
多益750以上,或相當之英語檢定計分對照。 1.經濟學。
2.管理學。
3.國際貿易理論與實務。
1.產品行銷企劃。
2.採購業務經辦。
小計
134
381
 

 

五、薪資待遇:
(一)基本薪給:NT$ 34,800元/月(含伙食津貼NT$ 1,800元)。
(二)本公司福利制度完善,每年並另視營運獲利情況及員工績效表現核發獎金等。


、詳細辦法請上中鋼公司下載簡章
https://pb.csc.com.tw/PB_Client_WebSite/PB00.aspx

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你距離「34歲」大關,還有幾年?

歧視 超過34歲 難進企業基層
對中年人不友善 87%設上限
【2013.05.21蘋果日報  】

職場年齡歧視嚴重,就算曾是年營業額上億元的老闆,經商失敗後想求職,仍是處處碰壁。五十六歲周先生昨現身說法,提及自己雖專科畢、也曾開公司,但從四十四歲起求職不是被嫌體力差、就是被告知年紀大,只能靠政府的短期工養家。事實上,昨公布的職場調查揭露,只要逾三十四歲,就很難進企業當基層員工。

求職網yes123昨公布「職場中年焦慮調查」揭露國內企業招募時有嚴重的年齡歧視,在一百八十家企業人資網路問卷調查中,八成七受訪企業坦言聘僱員工會有年齡上限考量,基層員工年齡上限平均三十四歲、中階主管為四十四歲、高階主管為四十九歲。 

五十六歲的周先生昨在記者會說,退伍後先到藥廠擔任基層業務,一路升到業務經理,三十八歲那年選擇創業,自己開貿易公司,販售進口食品,年營業額近一億 元,但十二年前碰到納莉風災,公司倉庫泡水,損失上億元。 

寧聘沒經驗青年
周先生說,當時一度想輕生,為養子女還是努力找工作賺錢,但企業用很多方式歧視中年人,有人明講只聘年輕人,也有人嫌他體力差,後來只靠政府短期工等工作賺錢度日。他至今仍在找全職工作。

四十二歲待業者妮妮也說,之前參加職訓局設計課程,面試時卻被企業挑剔年紀大,設計作品老氣、可能沒法配合加班而拒絕錄用,「僱主對年紀較大求職者很不友善。」

yes123求職網發言人黃玉齡指出,企業在聘僱員工時普遍有「年齡天花板」,企業為了節省成本,寧聘用沒有經驗的年輕人來取代資深員工,這讓中年求職者會感到非常焦慮。 

企業聘用員工年齡上限
基層員工:34歲 
中階主管:44歲 
高階主管:49歲 

註:表列數值為針對180家企業人 
資網路問卷調查結果平均。 
資料來源:yes123求職網、《蘋果》資料室


34歲,該是最意氣風發的年紀。擺脫新鮮人的摸索與懵懂,成為公司內的中堅份子,工作上小有成就,也邁入人生另一階段,買車買房、結婚生子,中國人傳統觀念中的「五子登科」,幾乎都在此階段完成。

34歲,卻也是工作錄取的分水嶺!

你有把握34 歲後就不再換工作嗎?根據yes123求職網於2013年5月20日所公布之「職場中年焦慮調查」,只要逾三十四歲就很難成為企業徵才的錄取對象。

若是對自身職場環境不滿意,可得把握在34歲前趕快轉換環境;然而,作為一位職員無論在幾歲都有可能面臨迫不得已被裁員的狀況,那可就不是自己有辦法掌握了。

因此,如果你的年紀逼近34歲、甚至已超過,卻沒有能待在原公司直到退休的把握,也沒有重新找工作時能從新人輩出中勝出的自信,那麼可要有大大的危機感!

正值壯年期,「五子登科」的同時也代表責任與負擔的加重,車貸、房貸、奶粉錢、教育費、家庭支出等驚人花費,就算有工作時都吃緊,更何況如果不小心面臨長期失業呢?

拒絕找不到工作的危機!
可別以為自己擁有駕輕就熟的經驗就能在一片菜鳥履歷中勝出,企業寧可起用沒經驗的職場新鮮人,也不要刻板印象中體力差、有家累的職場老鳥,如果不想要成為職場上的拒絕往來戶,就選擇公平競爭的國家考試吧!

■能和自身專業銜接的初等考、地特五等
初等考、地特五等都是國家每年遴選人才的重要考試,類科廣泛,無論原來為何職業類別都能輕鬆找到對應考試類別!

轉職優勢
1.基礎工作,不怕體力負荷!
2.地方特考可選擇分發地點!
3.全為選擇題,好考易上手!


◎文科生

考試類別
推薦
考試類科推薦
初等考試 【一般行政】/【人事行政】/【教育行政】/【勞工行政】/【社會行政】
地方特考 【一般行政】/【人事行政】/【教育行政】/【文化行政】/【勞工行政】【社會行政】/【一般民政】/【戶政】


◎商科生

考試類別
推薦
考試類科推薦
初等考試 【財稅行政】/【會計】/【金融保險】/【經建行政】/【統計】/【政風】
地方特考 【財稅行政】/【會計】/【經建行政】/【統計】/【財經政風】


◎工科生

考試類別
推薦
考試類科推薦
初等考試 【電子工程】
地方特考 【資訊處理】/【電力工程】/【電子工程】/【機械工程】


■照護家庭更有力量的司法特考
司法特考的薪資較一般國考高,很適合有家庭、需要龐大開銷的父親族群報考,加上考取後社會地位崇高,照護家庭更有力量!

轉職優勢
1.中年轉職,也能躋身法界!
2.薪水高,養家活口SO EASY!
3.社會地位高,家庭多層保障!
4.五等專業科目只考2科,全為選擇題!

考試等別
推薦
考試類科推薦
司法四等 【監所管理員】/【法警】【法院書記官】
司法五等 【錄士】/【庭務員】



贏在抉擇!打破34歲年齡迷思
想要在逆境中勝出,除了加倍努力外,還需用對方法、立對目標!當別人還在為工作充滿不確定感而擔心受怕時,不妨下定決心選擇一條辛苦卻有相對代價的路!




 

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