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好大的官帽呀~~~
一眼就看出來這是警察局—新化分局



不需要招牌,一眼就看出來這是一間警察局,大大的警帽,加蓋在屋簷上,高4公尺,遠遠就可看到,醒目又趣味,搶眼的外觀,已經成了過往遊客拍照的另類新景點!

新化警分局長歐祖明:「警帽這個設計,跳脫傳統警政呆板建築風格,成為我們新化的新地標。」 新化分局座落在希拉雅國家風景區之內,承辦的建築事務所設計以「柔化警察形象」為訴求,服務大廳上部以警帽形式之出簷突顯本建築之特殊性,伸展至天際的的屋頂表現出警察神采飛揚的精神與氣度。



新化分局原址廳舍於民國71年啟用迄今,歷經時代變遷,社會狀況丕變及編制員額、各項裝備及硬(軟體)設施逐年增加,已不敷使用;加上91年經縣府建物耐 震能力評估為「應有虞慮」,終在縣議員大力奔走及前蘇煥智縣長全力支持下,於97年動工興建,復於99年6月28日正式啟用。

地點:臺南市新化區中山路91號。位於台二十線旁,緊鄰南二高新化交流道。
(圖片與部份資訊取自:新化分局官方網站)

【延伸閱讀】 「所長茶葉蛋」名聞遐彌

 

>>>馬上看如何入主警察工作之途徑

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101年近期銀行招考訊息

搶機會

報考正熱★熱門首選★公股行庫

銀行

台灣銀行

華南商銀

彰化銀行

合作金庫

土地銀行

台灣企銀

第一銀行

兆豐商銀

缺額

345

283

310

320

預計4~5月公佈相關資訊

尚未公告

170

170

月薪

33,000
~44,000

(獎金另計,年終最高4.6月)

32,000
~45,000

(獎金與年終另計)

29,830
~39,812

(另計獎金津貼、補助優惠、年終)

30,800
~42,800

(另計獎金津貼、補助優惠、年終)

報名截止

報名
截止

報名
日期

5/14~5/24
(報名去)

4/19~5/3
(報名去)

4/26~5/10
(報名去)

4/12~4/26
(即將截止)

考試
日期

6/9
(
台北、台中、高雄考區)

5/19
(
台北考區)

5/26
(
台北考區)

5/12
(
台北考區)

簡章
下載

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各銀行招考內容與資訊大不相同,詳細考情說明,依照各銀行招考簡章為主或上金融研訓院查詢


福利待遇「金」正好
以臺灣銀行為例,按「公營金融、保險事業機構各職等職位新進人員資格條件及核薪標準表」及臺灣銀行規定支薪,七職等人員敘支660薪點(月薪約 44,000元)、六職等人員敘支550薪點(月薪約38,000元)、五職等人員敘支480薪點(月薪約33,000元),獎金皆另計之外,還有令人稱 羨的年終上看4.6個月,更多銀行招考資訊請密切注意金融研訓院公告。

什麼都再漲,你有想過如何為自己的薪水加值嗎?看看專家怎麼說!

 

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今年想當老師,機會可能多一點!新北市中小學教師甄選將於六月舉行,今年小學教師預估開缺約300名、國中教師約200名,缺額數堪稱歷年新高,預估報考人數也將倍 增;新北市教育局表示,教甄員額增加除了和教師課稅減少授課時數有關之外,降低代課老師比例維護教學品質也是另一項重要考量。

根據新北市教育局統計,去年舉行新北市小學和國中教師甄選,吸引近萬人報考,在僧多粥少的情況下,錄取率只有個位數,今年教育局在審慎評估各項情況後,決定大幅增加教師甄選員額,國中教師員額預估從去年150名增為約200名、小學教師員額則從105名增為約300名。

將降低代課老師比例

新北市教育局表示,今年教師甄選員額增加,除了國小師生比數逐年調高外,不可諱言與今年實施國中小教師課稅,每人授課時數減少,釋出堂數政策有關,但最重要的是希望藉此機會,化解外界對於部分學校代課老師比例過高,恐影響教學品質的質疑,但缺額不會一次補足,畢竟考量未來少子化及班級數可能減班,仍得實施控管。

新北市教育局表示,雖然教師課稅後減少授課時數,但教育局仍希望老師們「原課原上」,以不影響學生權益為首要考量。

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公務人員高等考試三級考試暨普通考試規則第四條附表三「公務人員高等考試三級考試應試科目表(法律廉政、財經廉政類科部分)」、附表四「公務人員普通考試應試科目表(法律廉政、財經廉政類科部分)」及公務人員初等考試規則第三條附表「公務人員初等考試應試科目表(政風科別部分)」修正草案

等別 類科 修正規定 現行規定 說明
高考三級 法律廉政 三、行政法◎
四、行政學◎
五、社會學
六、公務員法(含任用、服務、保障、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避財產申報與交代)
七、刑法
八、刑事訴訟法
三、行政法◎
四、行政學◎
五、社會學
六、公務員法(含任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)
七、刑法
八、刑事訴訟法
配合法務部廉政署業務需要「公務員法」括弧內容,增列保障及交代。
財經廉政 三、行政法◎
四、行政學◎
五、社會學
六、公務員法(含任用、服務、保障、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避財產申報與交代)
七、心理學
八、財政學概論與經濟學概論
三、行政法◎
四、行政學◎
五、社會學
六、公務員法(含任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)
七、心理學
八、經濟學◎
配合法務部廉政署業務需要,「公務員法」括弧內容,增列保障及交代。另「經濟學」修正為「財政學概論與經濟學概論」。
普通考試 法律廉政 三、行政法概要※
四、公務員法概要(含任用、服務、保障、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避財產申報與交代)
五、刑法概要
六、刑事訴訟法概要
三、行政法概要※
四、公務員法概要(含任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)
五、刑法概要
六、刑事訴訟法概要
配合法務部廉政署業務需要「公務員法」括弧內容,增列保障及交代。
財經廉政 三、行政法概要※
四、公務員法概要(含任用、服務、保障、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避財產申報與交代)
五、心理學概要
六、財政學概要與經濟學概要※
三、行政法概要※
四、公務員法概要(含任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)
五、心理學概要
六、財政學概要與經濟學概要※
配合法務部廉政署業務需要,「公務員法」括弧內容,增列保障及交代。另「經濟學概要」修正為「財政學概要與經濟學概要」。
初等考試 廉政 三、法學大意
四、公務員法(包括任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)大意
三、法學大意
四、公務員法(包括任用、服務與懲戒)大意
一、按考試院一百年十月三十一日修正發布職系說明書及職組暨職系名稱一覽表,將政風職系修正為廉政職系,並移列至法務行政職組,爰配合修正。
二、參採公務人員高等考試三級考試暨普通考試同類科列考之公務員法,修正應試科目括弧內容。

訊息來源: 考選部

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壹、華南金融集團101年度新進人員聯合甄試

一、報名時間:101.04.19-05.03 (一律採網路報名,逾期恕不受理)
二、筆試測驗日期:101.05.19 (僅設台北考區)
三、口試測驗日期:101.07.01 (僅設台北考區)

貳、華南金融集團聯合招募職缺(筆試專業科目)一覽表

需求單位 甄試類別 工作地區 錄取名額 筆試專業科目 薪資標準
華南金融控股 資深資訊專案管理人員 台北市 2 *資訊專案管理
*資訊安全管理
題型:非選擇題
45,000
華南商業銀行 儲備菁英人員商學管理組 台北地區 10 *財務管理
*國際貿易學
*經濟學
◎題型:選擇題非選擇題
40,000
儲備菁英人員法律組 台北地區 5 *民法、公司法
*銀行法、票據法
*民事訴訟法、強制執行法
◎題型:選擇題非選擇題
40,000
儲備理財人員 台北地區 12 *經濟學概要
*金融市場實務
◎題型:選擇題

33,000
(具CFP證照者:36,000)
(銷售獎金另計)

桃園地區 2
新竹苗栗地區 2
台中地區 1
台南地區 2
高雄地區 1
產品行銷企劃人員 台北地區 2 *行銷學
*金融市場實務
◎題型:選擇題
35,000~45,000
客群經營企劃人員 台北地區 1 *客戶關係管理
*金融市場實務
◎題型:選擇題
35,000~45,000
一般櫃檯人員 新竹以北地區 210 *貨幣銀行學
*會計學
*銀行法、票據法
◎題型:選擇題
32,000
一般櫃檯人員(原住民) 新竹以北地區 10 *貨幣銀行學
*會計學
*銀行法、票據法
◎題型:選擇題
32,000
程式設計人員 台北地區 8 *邏輯推理
*程式語言:Java+SQL
◎題型:非選擇題
33,000
系統維護管理人員 台北地區 15 *邏輯推理
*計算機概論:作業系統、資料庫、TCP/IP
◎題型:非選擇題
33,000
網站管理人員 台北地區 2 *計算機概論
*網頁語法 (html、javascript、css)
◎題型:非選擇題
33,000

華南永昌綜合證券

程式設計人員 台北市 1 *邏輯推理
*程式語言:
JAVASQL
◎題型:非選擇題
30,000以上
華南產物保險 程式設計人員 台北地區 2 *邏輯推理
*程式語言:
C#.NETSQL
◎題型:非選擇題
30,000以上
車險商品企劃人員 台北地區 1 *保險實務及保險法規
*統計學
◎題型:選擇題非選擇題
30,000以上

華南金資產管理

會計人員 台北市 1 *初級會計學
*稅務法規
◎題型:選擇題
34,000以上

華銀保險代理人

保險顧問人員 台北市 2 *保險學概要
◎題型:選擇題

25,000
(業務獎金另計)

新北地區、桃園地區 2
中區 1
南區 1
*業繫與行政人員(註2) 台北市 2 *保險學概要
◎題型:選擇題
26,000以上
企劃行銷人員 台北市 2 *保險學概要
◎題型:選擇題
30,000以上


註:
1.年終獎金、績效或業務獎金依各公司規定辦理。
2.甄試類別標示標示「*」者於錄取名單公告後一年內視業務需求依序進用;其他類組錄取人員立即進用。
3.工作地區為「台北地區」,包含台北市、新北市及基隆市。

參、報考資格條件

一、本次甄試分兩階段舉行:
(一)第一試:筆試,均考二科,分為「共同科目」及「專業科目」二科。
1.共同科目:含國文及英文;題型均為選擇題。
2.專業科目:請參閱簡章第4頁至第10頁各類組之應試科目說明。題型分(1)選擇題或(2)非選擇題(包含申論題、簡答題、計算題或繪圖等)。
 
(二)第二試:口試。
1.口試:詳細測驗流程及相關注意事項請於101年6月13日起參閱本院華南金融集團101年度新進人員聯合甄試專區公告。
2.依應考人筆試成績順序,按各類組錄取名額數倍人數(錄取名額10人以上者取2倍、4至9人者取3倍、2至3人者取4倍、1人者取5倍)通知參加第二試。

二、成績計算(各項成績均計算至小數點後二位,第三位四捨五入):
(一)第一試成績:
1.各科原始分數以100分計。
2.比例:「專業科目」佔第一試成績60%;「共同科目」佔第一試成績40%。
3.兩科原始分數加權相加後為第一試成績。
4.第一試成績相同時,依序以(1)專業科目、(2)共同科目原始分數之高低決定排序。
5.筆試有一科零分(含缺考)者,或未達該甄選類組所有全程到考人員平均分數者,不得參加第二試。

(二)第二試成績:

1.第二試成績為口試分數,滿分以100分計,並依下列與工作相關之構面進行綜合評分。
2.口試評分項目如下:
(1)儀態(包括禮貌、態度、舉止等)。
(2)語言表達與反應能力(包括聲調、言辭、理解、應變、溝通等)。
(3)才識(包括專業知識、技術與經驗、問題判斷與分析、志趣、領導等)。
(4)人格特質(包括價值觀、自信、抗壓、企圖心等)。
 
(三)總成績計算:
1.第一試成績佔總成績50%;第二試成績佔總成績50%。
2.第一試(筆試)成績與第二試(口試)成績加權相加後為總成績。
3.總成績相同者,依序以(1)第一試成績、(2)第二試成績之高低決定錄取排序;仍為同分者,則再依序以(1)專業科目、(2)共同科目原始分數之高低決定錄取排序。

三、錄取方式:
(一)各類組按總成績高低順序擇優錄取,但口試成績未達60分者,不予錄取。
(二)各事業單位錄取名額相互間不得流用。

(三)相關錄取人員名單移請華南金融集團辦理後續進用事宜。


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壹、彰化商業銀行101年新進人員甄試
一、報名時間:101.04.26-05.10 (一律採網路報名,逾期恕不受理)
二、筆試測驗日期:101.05.26 (僅設台北考區)
三、口試測驗日期:101.06.24 (僅設台北考區)

貳、甄試類別、報考資格條件、筆試科目、需才地區及錄取名額
一、國籍:具有中華民國國籍者。
二、年齡、性別、兵役:不限。
三、本次甄試合計正取200名,備取110名。各甄試類別所需具備學歷、工作經驗、專業證照等資格條件及筆試科目,如下表:

甄試類別 進用職等 資格條件 筆試科目及題型(均考二科) 需用地區 正取名額
(備取名額)
一般行員 ※必要資格條件
學歷:國內、外大專以上學校畢業,且已取得畢業證書。
1.普通科目
國文、英文(各佔本科目50%)
◎選擇題 2.綜合科目
含會計學概要、貨幣銀行學概要、票據法概要、銀行法概要
◎選擇題
大臺北地區 145(92)
桃園地區 5(3)
新竹、苗栗地區 4(2)
高屏地區(非市區) 5(3)
培訓辦事員英文組 ※必要資格條件(均須取得)
1.學歷:國內、外研究所畢業,且已取得碩士學位證書。
2.英語程度:應通過下列任一語言測驗標準:
(1)全民英檢(GEPT)中高級初試檢定合格;
(2)多益(TOEIC)達750分;
(3)劍橋博思電腦職場英語檢測(BULATS) ALTE Level 3以上;
(4)托福(IBT)達71分或托福(CBT)197分;
(5)IELTS國際英語測試5.5;
(6)外語能力測驗(FLPT)筆試達240分、口試達S~2+。
※口試得加分條件
具銀行相關工作1年以上經驗。
1.普通科目
國文、英文(各佔本科目50%)
◎選擇題非選擇題 2.綜合科目
含財務管理、國際貿易學及經濟學
◎選擇題非選擇題
新竹以北地區 27
培訓辦事員日文組 ※必要資格條件(均須取得)
1.學歷:國內、外研究所畢業,且已取得碩士學位證書。
2.日語程度:通過下列任一語言測驗標準
(1)日本語能力測驗(JLPT)2級或N2級以上合格;
(2)外語能力測驗(FLPT)口試成績為S-2以上,且聽力、用法、字彙與閱讀合計成績在150分以上。
※口試得加分條件
具銀行相關工作1年以上經驗。
1.普通科目
國文、日文(各佔本科目50%)
◎選擇題非選擇題 2.綜合科目
含財務管理、國際貿易學及經濟學
◎選擇題非選擇題
新竹以北地區 3
客服人員 ※必要資格條件
學歷:國內、外大專以上學校畢業,且已取得畢業證書。
【須配合24小時(含假日)輪班】
※口試得加分條件
具備客語、原住民語、台語、英語或日語之良好溝通能力或檢定證明文件。
1.普通科目
國文、英文(各佔本科目50%)
◎選擇題 2.綜合科目
含會計學概要、貨幣銀行學概要、票據法概要、銀行法概要
◎選擇題
臺北市 11(10)

註:
1.上表所列學歷須為教育部認可之學校,且不得以同等學力報考

2.畢業證書如係國外學歷須加附中文譯本(可委由翻譯社翻譯或自行翻譯);國外學歷影本應經我國駐外單位,包括我國駐當地使、領館或派駐當地之文化、貿易、商務機構或其他經我國政府認可之機構驗證或公證人驗(認)證。目前若尚未經前述單位驗(認)證者,請及早申請,以免損及本身權益。

3.上表所列畢業證書及各甄試類別須具備之專業證照資格條件限於第二試(口試)前一日(101623)以前取得
101年應屆畢業生得先行報考,如獲通知參加口試,口試當天須出具由學校開立可於101731日以前畢業且取得畢業證書之證明,否則將取消應考資格。

4.應考人依報考類別,符合以上資格條件者,得先行報考;報考者須通過第一試(筆試)後,始得參加第二試(口試)。通知參加第二試(口試)者,於第二試報到時須繳驗相關證明文件(詳見本簡章第伍點第二項),核驗通過後始可應試。

5.本項甄試應試資格係採事後審查,應考人所繳交各種證件影本及資料如有資格不符、偽造、變造或其他不實情事,應考人應負法律責任。於甄試期間發現者除扣留其所繳證明文件外,並拒絕其進場應試;於甄試完畢後榜示前發現者,不予錄取;榜示後發現者,撤銷其錄取資格

6.大臺北地區包括臺北市、新北市及基隆市。

參、待遇及福利
一、支薪如下所示:
七職等人員每月本薪新臺幣39,812元;五職等人員每月本薪新臺幣29,830元。 

二、彰化銀行員工依相關規定目前享有年節獎金、績效獎金、員工存款、員工貸款、勞健保、退休金優惠存款、午餐津貼、職工福利委員會補助等福利。

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考選部 公告
發文日期:中華民國101年4月14日
主旨:公告公務人員特種考試國家安全局國家安全情報人員考試規則第四條、第八條、第九條及法務部調查局調查人員考試規則暨其附表一分組及應考資格表、附表二應試科目表、附表三體格檢查標準表修正草案,請社會各界於預告期間惠示 卓見。

分組及應考資格如下表:

等別
組別
應考資格
說明
三等考試
調查工作組
中華民國國民,年齡在十八歲以上,三十歲以下,於公立或立案之私立獨立學院以上學校或符合教育部採認規定之國外獨立學院以上學校畢業得有證書者。
本考試原設三等考試,各組別應考資格於考試規則本文規範,茲配合增設四等、五等各組別考試增訂附表一,爰三等考試應考資格改納入本表內規範。
法律實務組
財經實務組
化學鑑識組
醫學鑑識組
電子科學組
資訊科學組
營繕工程組
四等考試
調查工作組
中華民國國民,年齡在十八歲以上,三十歲以下,於公立或立案之私立高級中等學校以上學校畢業得有證書者。
一、新增等別及組別。
二、依據用人機關任務需求及人力資源配置考量,亟需補充基層職務人力,爰增設四等考試八組別,並訂定其應考資格。
法律實務組
財經實務組
化學鑑識組
醫學鑑識組
電子科學組
資訊科學組
營繕工程組
五等考試
調查工作組
中華民國國民,年齡在十八歲以上,三十歲以下者。
一、新增等別及組別。
二、依據用人機關任務需求及人力資源配置考量,亟需補充基層職務人力,爰增訂五等考試四組別,並訂定其應考資格。
財經實務組
電子科學組
資訊科學組
 






























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國考新制大解析
除了公職王的加持,更值得令人雀躍的是,國考制度也將針對上述難題修改相關法令!

各類科開缺 將提前4.5月公布
以往各種公務員考試的類科與名額,都在考前約3個月才公布,考生太早準備,可能因沒開缺而白忙一場;若等到開缺確定才準備,則又太趕。為顧及考生權益,考選部研議提前在考前4個半月就公布。

國考不必碰運氣 評分擬採量尺
考試院會今天通過典試法修正草案,明定國考可採行量尺分數或百分位數等轉換方式,透過分數轉換,讓國考評分更公平,考生不必再「碰運氣」,擔心閱卷給分寬嚴不一。

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農田水利會招考 福利比照公務員 月薪3萬6

農田水利會招考_農田水「利」多別讓黑「薪」企業讓你GAME OVER

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依據行政院人事行政總處101年4月6日函轉法務部任用計畫,101年司法人員特考擬增加三等考試行政執行官類科

經彙整行政院人事行政總處101年3月27日、4月6日函及銓敘部同年3月28日書函彙整提報之任用計畫,除司法官特考設司法官1類科外,司法人員特考暫定考試等別及類科(組)如次:

(一)三等考試:觀護人行政執行官
法院書記官、檢察事務官(偵查實務組財經實務組、電子資訊組、營繕工程組)、心理測驗員心理輔導員監獄官、公職法醫師、鑑識人員。

(二)四等考試:法院書記官法警執達員執行員監所管理員

(三)五等考試:錄事庭務員

惟實際考試類科(組)及暫定需用名額須俟考試院核定後,以考選部發布之公告為準。

考選部部長董保城表示,為利有意報考司法人員特考民眾及早因應準備,考選部先依據請辦考試機關行 政院人事行政總處及銓敘部來函提早發布101年司法人員特考預定舉辦考試之各類科(組),但仍須俟請辦考試計畫經考試院會審議通過後,再另予公告確定之考試類科(組)及其暫定需用名額等考試訊息。

另外,本項考試三等考試擬新增心理測驗員及心理輔導員2類科,以及部分類科應考資格、體格檢查等規定之修正,考試院刻正進行法制作業程序,俟該院審議通過並發布後,即可據以實施。

考選部同時表示,101年司法人員及司法官特考預定於5月8日至17日受理報名有關本項考試報名相關事項、確定之考試類科(組)及各類科(組)暫定需用名額等訊息,預定於5月4日以前公告,有意報考之民眾屆時可透過考選部全球資訊網(網址:http://www.moex.gov.tw)查閱。
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(中央社記者葉素萍台北5日電)目前公務人員國家考試測驗題都是單選題,不過,考試院會今天修正通過相關規則,明訂「必要時,得採複選題」,也就是說,未來國考將可能出現複選題。

考試院會今天通過考選部所提命題規則及閱卷規則修正草案。考選部考選規劃司長黃慶章受訪指出,現在國考測驗題都是單選題,從A、B、C、D選項中選一個答案,有時考生用「消去法」,很容易就猜出答案,這也導致像公務人員初等考試或五等特考這種全是測驗題的考試,錄取標準高達80、90分,而且很多人同分。

黃慶章說,命題規則增訂國家考試測驗式試題以單選題為原則,必要時,得採複選題;未來測驗式試題如果採用複選題,將可以提升考試鑑別度;不過,他也說,不會一整個科目都出複選題,會看「必要性」。

考試院秘書長黃雅榜說,命題規則也明訂,試題的內容不得互有關連,且不涉及意識形態,不應有性別、宗教、族群、黨派歧視。

考試院指出,閱卷規則也增訂,應該使用本國文字作答的科目,如果應考人使用外國文字作答,該部分「不予評閱及計分」,但是,對於外國文科目、專有名詞及有特別規定者,則不在此限。

黃慶章表示,過去國考偶爾會發生應該用中文作答的專業科目,考生卻用英文、甚至日文作答,有時閱卷老師會酌情給分,未來再遇到類似的情況,一律不評閱、不給分。

另外,考試院指出,閱卷規則修正也增訂平行兩閱第一閱及第二閱評分差距過大時的處理方式,未來如果是「分題」平行兩閱,各題第一閱與第二閱分數差距是該題題分1/3以上時,將請第三位閱卷委員來評閱。

考試院說,如果是「不分題」平行兩閱,第一閱與第二閱分數差距達該科分數1/5以上時,也可另請閱卷委員一人評閱。

黃慶章指出,遇到這些情況,將以分數較相近的2位閱卷委員平均分數為該題成績,如果3位委員分數差距一樣時,則以3位閱卷委員的平均數為該題成績。

新聞來源:中央社

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  • 2012-04-03 13:01    新聞速報   【中時電子報/專題報導】

 

    在市場全球化的大趨勢下,各企業越來越重視涉外職務、儲備幹部或菁英人才的英語口說能力,以應付各種即時的英語溝通需求,更多企業明訂多益口說測驗(www.toeic.com.tw)成績須達到110 分(滿分200 分)才有資格進入面試階段,顯示出各大企業已經越來越重視求職者的英語,不僅紙筆測驗成績高,還要能說得出口。

    本文特別整理了各企業對不同職務所預期的英語口說能力之門檻要求列表,並以多益口說成績為標準,讓讀者可了解目前知名的跨國企業對各職務英語口說能力的重視情形,也讓想要從事這些職務的求職者,能藉此評估自己的英語口說程度是否符合企業期望。

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【記者林憲祥/高雄報導】中鋼繼去年底招考大批工程師級人才後,為提升公司活力與因應未來10年退休潮,決定4月份再度擴大基層員工徵才活動,預計招考200名員工,鎖定機械和電機類專長人才,將是中鋼今年來最大規模的徵才活動。

中鋼在董事長鄒若齊的推動下,曾於去年12月份,結合旗下中龍鋼鐵、中鋼鋁業、中鋼機械及中鋼運通等多家子公司,擴大舉辦集團聯合招考活動,共招考225位;包括資管、貿易、機電等師級的專業人才,以因應國內外擴廠案及未來人力傳承需要。

中鋼行政副總經理李雄表示,這批新招考的工程師級人才,已於今年3月份陸續晉用,接下來將招考另一批員級的基層員工,主要以機械和電機類為主的專業人才,其它還包括一些土木類的人才。

據了解,中鋼這項招考活動,將於4月11日辦理公告,預計月底報名截止後,即刻舉辦筆試和面試,最快5月份通知錄取名單及晉用時間。

李雄指出,這次徵才,除了為因應未來退休潮和核心人力經驗傳承,希望儘快透過知識管理和導師制,做好經驗無縫接軌外,更希望能夠善盡企業社會責任,與增加地方回饋及地方就業機會。

近年來陸續徵才後,中鋼新進人員達到2,000~3,000人左右,佔公司總員工數的20%~30%,對於公司人才的年輕化及提升活力,幫助很大。

李雄說,中鋼目前員工數約9,500人,平均年齡49歲,從去年起至2015年,約有1,000名員工退休,且未來10年將有4,000名員工退休,為做好傳承工作,有必要及早培養所需的人才。

此外,中鋼也正在辦理博士畢業的人才招考活動,共有301人參加報名,經過審查後約有110位符合需求專長,預計將錄取22名人才。

新聞來源:2012-04-02 01:12 工商時報

 

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101年公務人員高等考試三級考試暨普通考試定於7月13日至17日舉行,報名時間自4月3日起至12日下午5時止,一律採行網路報名,有意報考之民眾,請把握報名時間完成報名手續。
   
考選部部長董保城表示,為服務離島地區應考人,本考試除臺北、桃園、新竹、臺中、嘉義、臺南、高雄、花蓮、臺東考區外,今年起再新增澎湖、金門、馬祖等3 考區,應考人可於報名時選擇考區,就近應試;本考試設高考三級90類科,暫定需用名額1,983人;普通考試57類科,暫定需用名額1,114人,合計共設147類科,暫定需用名額3,097人,請有志服務公職之民眾,把握機會,踴躍報考。

董部長同時表示,為服務應考人,本考試報名期間將開設Facebook(臉書)粉絲專頁,應考人可由考選部全球資訊網首頁直接連結Facebook,搜尋「101年公務人員高等考試三級考試暨普通考試報名專用粉絲頁」,透過該網頁即時詢問考試報名相關資訊。
   
考選部表示,本考試採網路報名紙本寄件方式辦理,應考人請以電腦登入考選部全球資訊網(網址:http://www.moex.gov.tw),點選網路 報名主站或新站後,或以網址http://register.moex.gov.tw(主站);http://register.moex2.nat.gov.tw(新站),直接進入系統進行報名,並下載與列印報名書表後,務必於4月13日(郵戳日期)前將報名表件以掛號郵寄至考選部,完成報名程序。
   
為方便應考人就近上網報考各項考試,考選部已調查全國可供應考人使用的上網服務或印表服務公共網路服務點(如村里辦公室、公共圖書館、數位機會中心、教會 等),共計1,239個,並公告於考選部全球資訊網首頁「應考人專區/報名資訊/公共資訊服務點」項下,歡迎應考人查詢使用。

一、考試日期:
(一)普通考試:民國101年7月13日(星期五)至14日(星期六)。
(二)高等考試三級考試:民國101年7月15日(星期日)至17日(星期二)。


二、報名有關規定:
(一)報名日期:民國101年4月3日起至4月12日下午5時止。
(二)報名方式:本項考試採「網路報名紙本寄件」方式辦理,應考人請登入考選部全球資訊網,網址為http://www.moex.gov.tw,點選網路報名 後,即可進入網路報名資訊系統入口網站,或以網址http://register.moex.gov.twhttp://register.moex2.nat.gov.tw直接進入系統報名,登錄報名資料前,請先下載應考須知詳細閱讀,登錄完成後務必下載列印繳款單及 報名履歷表(報名截止時間為4月12日下午5時)。繳款收據或繳款證明請黏貼於履歷表背面,併同畢業證書影本等證件掛號郵寄報名地點。
(三)報名地點:11602臺北市文山區試院路1-1號考選部高普考試司第一科。
(四)報名收件截止日期:應考人須於民國101年4月13日前(郵戳為憑),以掛號郵寄報名表件,始完成報名程序,逾期不予受理。

三、考試地點:
分設台北、桃園、新竹、台中、嘉義、台南、高雄、花蓮、台東等考區,應考人須自行選定一考區應試,報名後不得更改。(註:「技藝」類科僅設臺北考區)

四、應考資格:
(一)普通考試

1.公立或立案之私立高級中等學校畢業得有證書者。
2.經初等考試或相當初等考試之特種考試及格滿三年者。
3.經高等或普通檢定考試及格者。
(二)高考三級:
1.公立或立案之私立獨立學院以上學校或經教育部承認之國外獨立學院以上學校相當學系畢業者。
2.經普通考試或相當普通考試之特種考試及格滿三年者。
3.經高等檢定考試及格者。

備註:
1.公職社工師:除具有高考三級應考資格之一外,須領有社會工作師證書。
2.技術類科:除具有高考三級或普通考試,應考資格之一外,須符合各類科所規定相關系所畢業得有證書,始得報考。

五、相關考試介紹:
高普考 考試介紹
高普考 歷年錄取名額
高普考 分發與工作內容

六、相關檔案下載:
101
年公務人員普通考試應考須知(PDF檔/Word檔)
101年公務人員高等考試三級考試應考須知(PDF檔/Word檔)

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